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理工大學(xué)是一所以工為主,工、理、管、經(jīng)、文、法、哲、藝、交叉等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展,以本科、研究生教育為主體,具有博士后科研流動(dòng)站、博士學(xué)位授予權(quán)和碩士生推免權(quán)的多科性大學(xué)。學(xué)校是全國(guó)先進(jìn)基層黨組織、國(guó)家“中西部高校基礎(chǔ)能力建設(shè)工程”高校、首批全國(guó)“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校”50強(qiáng)、省“國(guó)內(nèi)一流大學(xué)建設(shè)高校”(a類)、省文明標(biāo)兵單位、省依法治校示范學(xué)校。學(xué)校擁有省“世界一流培育學(xué)科”“十四五”重點(diǎn)學(xué)科等6個(gè)、優(yōu)勢(shì)特色學(xué)科群1個(gè),6個(gè)學(xué)科進(jìn)入esi全球排名前1%?，F(xiàn)有博士后科研流動(dòng)站5個(gè),一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)8個(gè),博士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)1個(gè),一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)30個(gè),碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)18個(gè),具有授予同等學(xué)力碩士學(xué)位資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策,結(jié)合我校工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘專任教師,現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

在省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,學(xué)校成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在理工大學(xué)人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察專員辦公室全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位30個(gè),招聘計(jì)劃151名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見(jiàn)附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、理工大學(xué)網(wǎng)站、理工大學(xué)人事處網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2024年8月29日中午12:00至2024年9月5日中午12:00。

2.報(bào)名方式

網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

請(qǐng)應(yīng)聘人員登錄理工大學(xué)網(wǎng)站,在“人才招聘”欄目點(diǎn)擊“2024年第一批公開(kāi)招聘”注冊(cè)賬號(hào)報(bào)名,并按崗位要求填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人信息,將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件彩色掃描上傳,上傳文件為pdf格式,每個(gè)文件大小不超過(guò)1m。

應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實(shí)有效。因未準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人信息或未按要求上傳報(bào)考崗位所需材料,導(dǎo)致資格審查不能通過(guò)或不能參加考試的,后果自行承擔(dān)。

3.報(bào)名材料

(1)個(gè)人有效身份證(正反面);

(2)本、碩、博士各階段學(xué)歷學(xué)位證書(shū),暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(須在有效期內(nèi))、在國(guó)(境)外高校就讀的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,須提供入學(xué)證明和就讀學(xué)校開(kāi)具的學(xué)籍證明;

(3)招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供工作單位出具的工作經(jīng)歷證明,并加蓋工作單位人事部門公章,證明內(nèi)容包含姓名、身份證號(hào)、工作起止時(shí)間、工作崗位等內(nèi)容;

(4)崗位要求的職稱證書(shū);

(5)招聘崗位要求為中共黨員(含預(yù)備黨員)的,須提供中共黨員(含預(yù)備黨員)證明。證明由黨員組織關(guān)系所在單位黨組織開(kāi)具,需有經(jīng)辦人簽字并加蓋黨組織公章,證明開(kāi)具落款時(shí)間應(yīng)在2024年6月1日以后;

(6)已有工作單位的應(yīng)聘人員,須提供由工作單位人事部門出具的同意報(bào)考證明(入圍體檢后提供,落款時(shí)間為2024年以內(nèi))。

4.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位。國(guó)(境)外的學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2024年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2024年7月31日為截止日期。

本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)博士和學(xué)術(shù)博士,但須同時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

(三)資格審查

資格審查分為資格初審和復(fù)審。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)行資格初審,通過(guò)資格初審人員名單在理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公布。請(qǐng)通過(guò)資格初審人員在“2024年第一批公開(kāi)招聘”報(bào)考平臺(tái)打印考試入場(chǎng)證,打印考試入場(chǎng)證的時(shí)間在理工大學(xué)人事處網(wǎng)站發(fā)布。

2.復(fù)審:資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式。應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名材料原件參加資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)電話或短信通知應(yīng)聘人員。

對(duì)資格審查未通過(guò)人員不再提供修改報(bào)名信息或補(bǔ)充材料等通道,請(qǐng)應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)認(rèn)真對(duì)照公告及應(yīng)聘崗位要求謹(jǐn)慎操作。

(四)考試

1.開(kāi)考比例

本次招聘崗位均為高層次人才崗位,不設(shè)置開(kāi)考比例。

2.考試方式

通過(guò)資格復(fù)審人員全部進(jìn)入直接考核。直接考核采取學(xué)術(shù)評(píng)議和試講相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī),綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,學(xué)術(shù)評(píng)議成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,試講成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,總分100分)。

學(xué)術(shù)評(píng)議:采取面談的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的科學(xué)研究能力、學(xué)術(shù)水平與職位匹配度,總分100分。

試講:采取授課的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教學(xué)基本素質(zhì),總分100分。

3.合格分?jǐn)?shù)線

學(xué)術(shù)評(píng)議和試講環(huán)節(jié)均設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線70分。凡在任一環(huán)節(jié)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不再進(jìn)入公開(kāi)招聘下一環(huán)節(jié)。

應(yīng)聘人員參加考試須攜帶報(bào)名材料原件及身份證原件,如身份證原件丟失,須提供有本人照片的戶籍證明(公安機(jī)關(guān)出具并加蓋公章),缺少身份證明的應(yīng)聘人員不得參加考試。

公開(kāi)招聘工作中具體事宜(考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求)由各學(xué)院(部門)另行通知,各環(huán)節(jié)入圍人員名單在理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。因應(yīng)聘人員不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息或未接聽(tīng)電話而造成的后果,責(zé)任自負(fù)。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)相同的以試講成績(jī)排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、師德師風(fēng)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,不予遞補(bǔ)。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)學(xué)校黨委會(huì)審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同(試用期包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息

監(jiān)督電話:0731-85258030(學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察專員辦公室)

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理工大學(xué)

2024年8月20日