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一、招聘原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（二）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

（三）堅(jiān)持依法聘用、合同管理的原則。

二、聘用崗位、對(duì)象、人數(shù)及聘期

（一）聘用崗位

科研助理崗位是指主要從事協(xié)助做好我院科研項(xiàng)目輔助研究、實(shí)驗(yàn)（工程）設(shè)施運(yùn)行維護(hù)和實(shí)驗(yàn)技術(shù)、科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化以及學(xué)術(shù)、專業(yè)助理等工作的崗位。

（二）招聘對(duì)象

我院2022年應(yīng)屆未就業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生。

（三）招聘人數(shù)

科研助理崗位計(jì)劃招聘19人。

（四）聘期

聘期自簽訂聘用合同之日起至2023年6月30日止。

三、招聘條件

（一）招聘條件

1.應(yīng)聘人員需為我院2022屆已取得本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位的應(yīng)屆尚未就業(yè)的畢業(yè)生；

2.身心健康，具備較高的政治素質(zhì)和品德修養(yǎng)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，無(wú)犯罪記錄，未受過(guò)任何紀(jì)律處分；

3.愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神，具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，文字表達(dá)能力及調(diào)查研究能力，服從工作安排。

四、薪酬待遇

（一）工資標(biāo)準(zhǔn)

薪酬參考標(biāo)準(zhǔn)為1880元/月。

（二）保險(xiǎn)

我院為聘用的科研助理崗位工作人員繳納“五險(xiǎn)一金”。

（三）其他待遇

聘用的科研助理崗位人員在聘用期間享有與在職教職工同等的食堂就餐福利。聘用人員的住宿由學(xué)院負(fù)責(zé)提供。

五、招聘程序

（一）報(bào)名

招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名形式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。各平臺(tái)、研究機(jī)構(gòu)、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)組織本院系未就業(yè)畢業(yè)生進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月14日至8月18日工作時(shí)間。

2.報(bào)名提交材料：

（1）《忻州師范學(xué)院2022年科研助理崗位報(bào)名表》（附件1）

（2）本人有效二代居民身份證掃描件。

（3）本人畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)掃描件。

應(yīng)聘者須將上述材料電子版打包后發(fā)送至招聘負(fù)責(zé)人郵箱（見(jiàn)附件2）。

（二）資格審查、面試

由我院各平臺(tái)、研究機(jī)構(gòu)、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)資格初審，由平臺(tái)、團(tuán)隊(duì)所在二級(jí)單位統(tǒng)一組織面試，擇優(yōu)錄取。

（三）聘用

確定擬聘人員名單后，簽訂固定期限書(shū)面勞動(dòng)合同，各用人單位負(fù)責(zé)聘用人員的日常教育管理、考核工作。

六、有關(guān)說(shuō)明

（一）所有聘用人員須服從我院工作服務(wù)期限及崗位管理要求。

（二）勞動(dòng)合同在聘用之日簽訂。合同期內(nèi)有以下情形者，我院解除勞動(dòng)合同，終止勞動(dòng)關(guān)系：

1.經(jīng)用人單位考核不合格人員；

2.違反國(guó)家、省、市、區(qū)及學(xué)院相關(guān)規(guī)定的。

相關(guān)附件下載:0066ef

附件【忻州師范學(xué)院科研助理崗位報(bào)名表.docx】

原標(biāo)題：忻州師范學(xué)院2022年招聘科研助理崗位工作公告

(內(nèi)容以官方公告為準(zhǔn)，如有侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系刪除)