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事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2020年05月20日訊：根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》、《事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》規(guī)定，浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第四醫(yī)院(以下簡稱浙大四院)決定面向社會公開招聘工作人員。招聘工作有關(guān)事項和安排如下：

一、招聘單位

浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第四醫(yī)院是浙江大學(xué)直屬綜合性附屬醫(yī)院，浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院第四臨床醫(yī)學(xué)院，是集醫(yī)教研于一體的省級醫(yī)院，以卓越醫(yī)療和創(chuàng)新科研為中心，目標(biāo)發(fā)展成為具有一流特色專科的國際醫(yī)學(xué)中心。醫(yī)院位于國際貿(mào)易之都--義烏市(國家級國際貿(mào)易綜合改革試驗區(qū))，占地189.3畝，規(guī)劃床位1800張(一期已建成投用1000張)，2014年10月開業(yè)。醫(yī)院現(xiàn)有35個臨床科室，13個醫(yī)技科室，現(xiàn)有員工1600余人，其中高級職稱專家125名，作為浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院第四臨床醫(yī)學(xué)院，設(shè)有12個臨床教學(xué)教研室，目前有博導(dǎo)22名，碩導(dǎo)43名。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

浙大四院2020年計劃公開招聘行政管理人員共10個崗位18名工作人員。

(二)招聘對象范圍

根據(jù)本單位歷年補員工作特點，以全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生為主要招聘對象(同期留學(xué)歸國人員視同對待)。應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)歸國人員應(yīng)確保在參加資格復(fù)審時取得就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》，對其畢業(yè)證書、學(xué)位證書的審查延后至報到時(原則上要求在2020年7月前)，如在2020年12月前仍未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的取消其錄用資格。

(三)招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求。招聘崗位、人數(shù)及具體要求詳見《浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第四醫(yī)院2020年行政管理崗位招聘表》(見附件)。

(四)招聘條件有關(guān)說明

1.專業(yè)：參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。專業(yè)名稱不一致，但所學(xué)方向相同相近的，一般可接受應(yīng)聘，并以單位審核意見為準(zhǔn)。

2.學(xué)歷、學(xué)位：全日制學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位。

3.年齡：35周歲以下(1985年1月1日以后出生)。博士研究生年齡可適當(dāng)放寬。

4.優(yōu)先條件：校級及以上優(yōu)秀畢業(yè)生、中共黨員、有業(yè)務(wù)或文體特長或其他特殊才能者，在同類應(yīng)聘人員中可優(yōu)先考慮。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名。本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行，報名截止時間為2020年5月30日。應(yīng)聘人員請登錄浙大四院官網(wǎng)(http://www.zju4h.com-“人才招聘網(wǎng)”專欄)查看相關(guān)招聘通知，簡歷投遞至醫(yī)院招聘郵箱zju4hhr@126.com。

2.資格初審。根據(jù)招聘崗位所需條件，在報名期間同步進行資格初審。初審期間，應(yīng)聘人員可致電浙大四院人力資源部查詢初審結(jié)果。

各崗位通過初審的報名人數(shù)一般應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計劃。

四、考核方式

(一)初評

通過資格初審的人員由科室進行初步評估，擇優(yōu)列入考試對象范圍，初評主要針對報名人員專業(yè)方向、英語能力、學(xué)習(xí)情況、學(xué)術(shù)論文、參與課題、工作實踐、所獲榮譽等因素。

筆試

筆試由醫(yī)院人力資源部組織，具體時間、地點將提前1周以短信形式通知入圍考生。入圍考生需及時完成參加筆試的確認(rèn)，逾期未按要求進行確認(rèn)的，視為放棄筆試資格。

筆試當(dāng)天統(tǒng)一進行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員提供身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(含就業(yè)推薦表或留學(xué)回國人員證明)等材料原件及復(fù)印件1份。招聘條件涉及職稱、職業(yè)資格的，另行提供相關(guān)證書原件及復(fù)印件。資格復(fù)審不通過的，不得進入筆試環(huán)節(jié)。

筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識點的考核，筆試滿分為100分，合格分為60分。筆試成績不合格的，不進入下一環(huán)節(jié)。

(三)面試

面試主要考查應(yīng)聘者綜合素質(zhì)、能力水平和與招聘崗位的匹配性等。

根據(jù)綜合筆試面試成績確定總成績，總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%，應(yīng)聘人員按照總成績進行排序。面試滿分為100分，合格分為60分，面試成績不合格的，不進入下一環(huán)節(jié)。

(四)體檢

根據(jù)總成績從高分到低分，按招聘計劃等額確定體檢對象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。未經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)，未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

(五)考察

體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按招聘計劃比例等額確定考察對象?？疾靺⒄諊夜珓?wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。

(六)公示、聘用

考察合格人員確定為擬聘人員，并在醫(yī)院人才招聘網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用人員為外地戶口的，聘用之前須將戶口遷移至義烏。

聘用人員均為納入事業(yè)編制內(nèi)人員，與醫(yī)院簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(七)遞補

應(yīng)聘者在體檢、考察中不合格的，可根據(jù)前一環(huán)節(jié)考試成績進行遞補。

(八)其他相關(guān)說明

應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)如期取得學(xué)歷、學(xué)位證書，否則取消錄用資格。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：

1.醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.zju4h.com-“人才招聘網(wǎng)”專欄);

招聘過程相關(guān)信息一般僅在醫(yī)院網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者留意。

(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：

浙大四院紀(jì)檢監(jiān)察室：0579-89935017。

義烏市人力資源和社會保障局(事業(yè)單位管理科)：0579-85323637;

(三)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向浙大四院人力資源部咨詢。

通訊地址：義烏市商城大道n1號(郵政編碼：322000)

咨詢電話：0579-89935019、0579-89935020

傳真：0579-89935200

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浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第四醫(yī)院

2020年5月15日