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2021年山東理工大學(xué)誠聘海內(nèi)外高層次人才啟事

發(fā)布:2021-04-23 10:48:59  關(guān)注:37870次

山東理工大學(xué)2021年誠聘海內(nèi)外高層次人才啟事

山東理工大學(xué)創(chuàng)建于1956年,是國家國防科技工業(yè)局與山東省人民政府共建高校、山東省高水平大學(xué)建設(shè)單位,是山東省重點建設(shè)的以工為主的多科性大學(xué)。學(xué)科專業(yè)涵蓋了工學(xué)、理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)等9個門類,已逐步形成多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科專業(yè)布局。

學(xué)?,F(xiàn)有3個山東省一流學(xué)科,擁有農(nóng)業(yè)工程、機械工程、電氣工程(培育)等省高水平學(xué)科,化學(xué)、工程學(xué)等學(xué)科已進(jìn)入全球esi排名前1%,3個博士后科研流動站。機械工程、農(nóng)業(yè)工程、化學(xué)工程與技術(shù)、電氣工程4個博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科,23個碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科,73個本科招生專業(yè)。擁有國家級(虛擬仿真)實驗教學(xué)示范中心2個、國家級工程實踐教育中心4個、國家重點實驗室分實驗室1個、國家工程技術(shù)研究中心(含分中心)3個、國家地方聯(lián)合工程研究中心2個、教育部工程研究中心1個、中央與地方共建實驗室21個。擁有省實驗教學(xué)示范中心3個、省骨干學(xué)科教學(xué)實驗中心20個、省級協(xié)同創(chuàng)新中心4個、省重點實驗室2個、省高校重點實驗室5個、省級工程技術(shù)研究中心17個、省檢測研發(fā)公共服務(wù)基地1個、省級人文社科研究基地10個、省工程實驗室3個,山東工程技術(shù)研究院設(shè)在我校。

學(xué)?,F(xiàn)有27個學(xué)院,22個校級研究院,全日制本科在校生34000余人,研究生4100多人。學(xué)校為國家人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)、首批國家級“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”試點單位、國家知識產(chǎn)權(quán)試點高校、教育部首批高等學(xué)??萍汲晒D(zhuǎn)化和技術(shù)轉(zhuǎn)移基地、全國教育信息化試點優(yōu)秀單位、全國大學(xué)外語教學(xué)改革試點單位、全國大學(xué)生kab創(chuàng)業(yè)教育基地、研究生推免資格高校、山東省首批文明校園。

一、招聘學(xué)科

機械工程、農(nóng)業(yè)工程、化學(xué)工程與技術(shù)、電氣工程、交通運輸工程、材料科學(xué)與工程、動力工程及工程熱物理、化學(xué)、力學(xué)、儀器科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、控制科學(xué)與工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、土木工程、測繪科學(xué)與技術(shù)、建筑學(xué)、礦業(yè)工程、紡織科學(xué)與工程、生物學(xué)、數(shù)學(xué)、物理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、文學(xué)、哲學(xué)、馬克思主義理論、中國史等學(xué)科。

二、引進(jìn)人才層次與類別

(一)第一層次杰出人才

研究領(lǐng)域處于國際學(xué)術(shù)前沿、具有世界一流學(xué)術(shù)水平、在本學(xué)科領(lǐng)域取得卓越成就的杰出人才。

(二)第二層次領(lǐng)軍人才

學(xué)術(shù)造詣高深、在科學(xué)研究方面取得國內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就、具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國際先進(jìn)水平能力、具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、能夠帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊協(xié)同攻關(guān)的國家級領(lǐng)軍人才;海外高水平大學(xué)知名教授?;蛳喈?dāng)水平優(yōu)秀人才。

(三)第三層次拔尖人才

在科學(xué)研究方面取得突出學(xué)術(shù)成果、有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、具有帶領(lǐng)或協(xié)助本學(xué)科趕超或保持領(lǐng)域內(nèi)先進(jìn)水平能力的入選國家重點人才工程青年項目及省部級拔尖人才等;在海外高水平大學(xué)(科研機構(gòu))擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),在科學(xué)研究方面取得突出學(xué)術(shù)成果的拔尖人才?;蛳喈?dāng)水平優(yōu)秀人才。

(四)第四層次骨干人才

a類:具有博士學(xué)位的教授,主持國家級教學(xué)科研項目并發(fā)表高水平論文,或取得其他高水平教學(xué)科研成果,或成果轉(zhuǎn)化及應(yīng)用突出;在海外高水平大學(xué)(科研機構(gòu))取得博士學(xué)位,具有3年及以上海外科研工作經(jīng)歷,或在海外高校(科研機構(gòu))具有正式教學(xué)科研職位?;蛳喈?dāng)水平優(yōu)秀人才。

b類:具有博士學(xué)位的副教授,主持國家級教學(xué)科研項目并發(fā)表高水平論文,或取得其他高水平教學(xué)科研成果,或成果轉(zhuǎn)化及應(yīng)用突出;在海外高水平大學(xué)(科研機構(gòu))取得博士學(xué)位,或獲得中國博士后科學(xué)基金特別資助,或入選國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃的青年學(xué)者?;蛳喈?dāng)水平優(yōu)秀人才。

c類:屬于急需緊缺學(xué)科專業(yè)的具有博士學(xué)位的教授、副教授。

(五)第五層次青年博士

年齡一般在35周歲以下的博士、博士后;業(yè)績特別突出且屬于急需緊缺學(xué)科專業(yè)的,年齡可適當(dāng)放寬,但一般不超過38周歲。

a類:創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ?,在本學(xué)科領(lǐng)域取得高水平代表性成果,主持或參與省部級以上教學(xué)科研項目,具有獲得國家級教學(xué)科研項目的能力;學(xué)校學(xué)科專業(yè)發(fā)展急需緊缺,有較強的教學(xué)科研能力?;蛳喈?dāng)水平人才。

b類:具有較大發(fā)展?jié)摿?,在本學(xué)科領(lǐng)域取得較高水平代表性成果,一般應(yīng)主持或參與教學(xué)科研項目或有重要社會服務(wù)經(jīng)歷,具有獲得省部級以上教學(xué)科研項目的能力?;蛳喈?dāng)水平人才。

c類:在本學(xué)科領(lǐng)域取得較高水平業(yè)績成果,具有較強實踐能力和創(chuàng)新能力,能勝任教學(xué)科研工作?;蛳喈?dāng)水平人才。

三、引進(jìn)人才待遇

人才類別待遇 (萬元)
購房補貼安家費年薪科研啟動經(jīng)費其他

補貼

配偶及子女職稱
理工科人文社科
第一層次待遇面議經(jīng)認(rèn)定,3年內(nèi)享受生活補貼2000元/月。1.配偶安置:(1)四層次以上人才配偶,學(xué)校協(xié)助安排工作。(2)配偶原屬機關(guān)事業(yè)單位的,按照“同級就近就優(yōu)”原則對口安置。(3)博士配偶具有碩士研究生學(xué)歷的,參加校內(nèi)非事業(yè)編制人員招聘,同等情況下優(yōu)先考慮。

2.子女入學(xué):協(xié)助解決子女入學(xué)。

聘為二級至四級教授
第二層次150-20010090-140工科300-500;理科100-20020-40
第三層次100-1505050-80工科100-150;理科50-10015-30
第四層次10-705010-405-20教授或副教授
第五層次a類40105經(jīng)認(rèn)定,3年內(nèi)享受生活補貼3000元/月;期間獲得國家級代表性教學(xué)科研項目及成果的,學(xué)校給予一次性補貼3.6萬元。業(yè)績突出者,可直聘為副教授或教授
b類3075
c類2053

注:上述人才符合并入選學(xué)?!半p百工程”,享受相應(yīng)待遇。

四、符合國家、省部級高層次人才工程入選條件的,學(xué)校將積極引薦,推薦成功后同時享受相應(yīng)的政策待遇。

五、聯(lián)系方式

(一)高層次人才聯(lián)系方式

電話:0533-2782311 聯(lián)系人:張老師

e-mail:rshch@sdut.edu.cn

(二)博士求職聯(lián)系方式

電話:0533-2783385 2786219 聯(lián)系人:畢老師王老師

e-mail:rcbzp@sdut.edu.cnrcb@sdut.edu.cn

地址:山東省淄博市張店區(qū)新村西路266號山東理工大學(xué)人才工作辦公室郵編:255000

詳情可登陸山東理工大學(xué)網(wǎng)站瀏覽(http://www.sdut.edu.cn)

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