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湖南理工學院2022年誠聘優(yōu)秀人才

發(fā)布:2022-09-01 02:55:20  關注:38270次

湖南理工學院坐落在國家歷史文化名城、國家區(qū)域性中心城市——岳陽市,面朝岳陽樓,緊鄰洞庭湖,是一所以理工科為主,理、工、文、經(jīng)、管、法、教、藝等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的省屬一本高校,是湖南省博士學位授予立項建設單位、首批國家產(chǎn)教融合發(fā)展工程應用型本科規(guī)劃高校、湖南省“十三五”期間改辦大學規(guī)劃高校、湖南省國內(nèi)一流學科建設高校。

學校自然環(huán)境優(yōu)美,人文底蘊深厚,辦學歷史可追溯至1910年的湖濱大學?,F(xiàn)設有20個教學院及1個獨立學院--南湖學院,擁有本科專業(yè)51個,一級學科碩士學位授權點10個,碩士專業(yè)學位授權點12個,國內(nèi)一流建設學科和國內(nèi)一流培育學科各1個,省級重點建設學科5個。

學?,F(xiàn)有校園面積2100余畝,全日制本科生、碩士生、留學生23000余人(含獨立學院),教職員工1500余人,其中教授、副教授440余人,碩士生導師400余人,國務院政府特殊津貼專家、湖南省院士專家咨詢委員會委員、教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”人選、省科技領軍人才、省“杰青”、省級教學名師、“湖湘青年英才”等高層次人才150余人,長聘高水平外籍教師13人,柔性引進院士、國家“杰青”等特聘教授數(shù)十人。

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》的文件要求,結合我校實際工作需要,2022年學校面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。

一、引進對象

1、頂尖人才

學術水平和影響力處于國內(nèi)頂尖和國際領先水平的人才。能夠謀劃或組織適應國家重大需求、進入國際學術發(fā)展前沿的重大科學研究項目,引領團隊完成具有世界影響的學術成果,指導所在學科建設,推動學科交叉融合,組建具有世界影響力的創(chuàng)新團隊。

2、領軍人才

學術水平和影響力處于國內(nèi)權威和國際著名水平的人才。在人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務等方面取得國內(nèi)外同行公認的突出成就,在相關學科領域造詣高深,是所在學科領域學術或者技術帶頭人,能夠帶領本學科趕超或保持國際先進水平。

3、學科(專業(yè))帶頭人

學術水平和影響力處于國內(nèi)著名和國際知名水平的人才。在人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務等方面取得重要成果,在相關學科領域嶄露頭角,具有成為所在學科領域學術或者技術帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ軌騾f(xié)助本學科趕超或保持國內(nèi)先進水平。

4、學術帶頭人

學術水平和影響力處于國內(nèi)知名水平的人才。在本學科領域具有一定的學術造詣和較強的創(chuàng)新能力,能夠帶領學術團隊開展學術研究并取得重要研究成果,且近五年來主持國家級科研項目、發(fā)表本學科頂級論文或獲得省部級科研(教研)獎勵。

5、優(yōu)秀青年博士

具有明確穩(wěn)定的研究方向,取得較好研究成果,具有較強發(fā)展?jié)摿?,學校學科專業(yè)建設所需要的博士學歷、學位獲得者。

二、引進人才應具備的基本條件

1、思想政治與師德優(yōu)良,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,團結協(xié)作,綜合素質好;

2、頂尖人才年齡一般不超過65周歲;領軍人才和學科帶頭人年齡一般不超過55周歲;學術帶頭人年齡一般不超過50歲;優(yōu)秀青年博士年齡一般45歲,特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬;

3、具有較強的教學、科研能力;

4、身心健康,能夠勝任所應聘崗位相關工作。

三、引進人才的待遇

人才層次引進待遇
頂尖人才、領軍人才、學科(專業(yè))帶頭人薪酬待遇和科研條件一人一議,合同約定。
學術帶頭人1.安家費80-100萬元,視學科專業(yè)、成果業(yè)績等情況一人一議。

2.提供50-100萬元的科研啟動費,視學科專業(yè)、成果業(yè)績等情況一人一議。

優(yōu)秀

青年博士

1.安家費20-70萬元,視學科專業(yè)、成果業(yè)績等情況一人一議。

2.科研啟動費5-20萬元,視學科專業(yè)、成果業(yè)績等情況一人一議。

3.提供周轉住房或租房補貼1500元/月(3年)。

4.享受岳陽市人才引進相關待遇。

5.入職后三年內(nèi),中級及以下職稱者享受副教授基本檔履職績效,副教授享受教授基本檔履職績效。

6.急需引進的人才,配偶是全日制碩士研究生畢業(yè)的,如有需要可以人事代理方式安排工作。

四、引進人才的學科專業(yè)

人才招聘崗位、計劃及要求一覽表

序號用人部門學科專業(yè)\研究方向學歷學位或職稱要求計劃數(shù)備注
1化工學院化學工程與技術、制藥工程、材料科學與工程、化妝品工程、學科教學、化學博士6
2信息學院信息與通信工程、控制科學與工程、計算機科學與技術、電子科學與技術、電氣工程博士5
3機械學院機械工程、控制科學與工程、機器人工程、材料成型及控制工程、燃料電池設計制造博士9
4中文學院中國語言文學博士12
5馬克思主義學院馬克思主義基本原理、馬克思主義中國化、思政教育、學科教學.思政博士6
6法學院法學博士7
7體育學院體育學博士4
8外語學院英語博士4
9新聞學院新聞傳播學、文學、社會學、政治學、歷史學、哲學、圖書情報學、應用心理學、計算機科學與技術、文化產(chǎn)業(yè)管理等相關學科與專業(yè)博士5
10音樂學院音樂與舞蹈學及相關學科博士2
11美設學院藝術學、美術學、設計學、美學、文藝學、藝術哲學、傳播學、建筑學等博士5
12數(shù)學學院基礎數(shù)學、應用數(shù)學、計算數(shù)學、統(tǒng)計學博士8
13物電學院物理學、光學、光學工程、電子科學與技術、信號與信息處理博士7
14土建學院建筑設計及理論、建筑技術科學、地下工程、結構工程、巖土工程、水利水電工程、工程項目管理博士5
15經(jīng)管學院應用經(jīng)濟學、理論經(jīng)濟學、工商管理、管理科學與工程、心理學(人力資源管理方向)博士6
16教育科學學院教育學博士1

五、應聘程序及應提供的材料

請應聘者到湖南理工學院人事處主頁招聘入口注冊登陸(),填寫個人基本情況及提交相關附件材料,附件材料包括:學歷學位證書、學信網(wǎng)學歷認證、獲獎證書原件及復印件等,近3年發(fā)表論文(著)、主持和參加的科研項目、獲獎情況以及代表性成果。

六、聯(lián)系方式

地址:湖南省岳陽市湘北大道湖南理工學院人事處414006

電話:0730—8640298

聯(lián)系人:蘇老師 13873054662、瞿老師 13762757370

招聘郵箱:rsc@hnist.edu.cn

網(wǎng)址:

招聘入口:http://hr.hnist.cn/ppygzz/control/ppzplogin

附件:

各單位招聘負責人聯(lián)系方式

院部負責人電話email
法學院周老師13575091326zhousiding1978@163.com
體育學院周老師13707300969cbz1962@163.com
音樂學院柳老師15073050551523158125@qq.com
中國語言文學學院曾老師13762090727125653273@qq.com
新聞傳播學院王老師1397300730111998288@hnist.edu.cn
外國語言文學學院湯老師13975092916gntang@126.com
美術與設計學院萬老師13507303313342988211@qq.com
數(shù)學學院周老師13789003995zxq0923@163.com
物理與電子科學學院李老師15073055565lihminnew@sina.com
化學化工學院唐老師13762003936tangkewen@sina.com
機械工程學院張老師18273012962jansbomb@126.com
信息科學與工程學院童老師13707305909tongyaon@hnist.edu.cn
土木建筑工程學院童老師15173040647214014328@qq.com
經(jīng)濟與管理學院周老師13873098042zjc198019@163.com
馬克思主義學院魯老師1397306524715278706@qq.com
教育科學學院劉老師13786080066hnist_jks@126.com

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