職位描述
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技能要求:店面營運,區(qū)域督導(dǎo),運營督導(dǎo),行業(yè)經(jīng)驗,銷售管理,品牌營運崗位職責(zé)及工作1.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商管理工作,包含與經(jīng)銷商合作協(xié)議的簽訂及公司管理制度落實,經(jīng)銷商銷售目標(biāo)設(shè)定及考核,經(jīng)銷商銷售運營政策管理和指導(dǎo)門店調(diào)整等工作。2.負(fù)責(zé)市場產(chǎn)品信息收集(包含但不限于紋理、花色、價格等),負(fù)責(zé)確定經(jīng)銷商主銷產(chǎn)品和促銷產(chǎn)品,并做好門店出樣管理。3.根據(jù)公司統(tǒng)一價格管理負(fù)責(zé)銷售整體價格的確定,以及參與線上、線下促銷活動的實施與管理工作,確保第三方、平臺、賣場活動落地及執(zhí)行。4.負(fù)責(zé)零售銷售渠道業(yè)務(wù)的拓展工作,開發(fā)拓展和維護銷售網(wǎng)點等。5.負(fù)責(zé)終端網(wǎng)點管理包含門店銷售力、銷售團隊培訓(xùn)與管理、門店裝修規(guī)劃等工作。任職要求:1、教育經(jīng)歷:大專及以上學(xué)歷2、工作經(jīng)驗:1年及以上銷售工作經(jīng)驗,熟悉建材行業(yè)狀況及特點,掌握銷售相關(guān)知識為佳。3、培訓(xùn):參加過銷售及市場營銷等相關(guān)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)為佳。4、有責(zé)任心,具有敬業(yè)精神,以結(jié)果為導(dǎo)向;5、具有客戶意識和服務(wù)意識;與不同性格不同文化程度的人有接觸交流的能力,環(huán)境適應(yīng)力強。6、性格外向,有親和力,良好的溝通能力及談判技巧,抗壓能力強,熱愛銷售工作。7、能接受短途出差。薪資福利:福利:五險一金、定期團建、員工旅游、節(jié)日福利、績效獎勵豐厚等職業(yè)發(fā)展:縱向晉升:零售區(qū)域經(jīng)理→零售分中心經(jīng)理→零售品牌總經(jīng)理橫向發(fā)展:零售區(qū)域經(jīng)理→多維業(yè)務(wù)交叉崗/管理崗
年齡要求:23-40歲
職能類別:渠道/分銷經(jīng)理
關(guān)鍵字:銷售運營渠道
本職位優(yōu)先軍人。

工作地點
地址:青島嶗山區(qū)青島-嶗山區(qū)


職位發(fā)布者
HR
杭州諾貝爾陶瓷有限公司

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其他
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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臨平大道1133號
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