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持續(xù)改善主任 (MJ001698)
面議 營口 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
無限極(中國)有限公司 2024-10-09 07:12:59 3609人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:1、配合建立精益成熟度評估體系,協(xié)助各職能部門完成運營管理方面的自我診斷,挖掘短板弱項,尋求下一階段立項改善機會。2、推進并完善各職能部門的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)建設(shè),建立各級指標復(fù)盤機制與回顧,建立精益改善項目,持續(xù)降本增效。3、負責精益生產(chǎn)工具的培訓(xùn)、推廣和應(yīng)用,培養(yǎng)精益生產(chǎn)人才,建立精益生產(chǎn)知識庫和運維機制。4、負責SKU產(chǎn)品成本標準化的研究、分析與制定,發(fā)揮標準成本應(yīng)用效益,提升產(chǎn)品成本競爭力。任職要求:學(xué)歷:工業(yè)工程、企業(yè)管理、績效管理或相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷。工作年限:5年以上工作經(jīng)驗,3年以上精益生產(chǎn)工作經(jīng)驗,熟悉供應(yīng)鏈運作及指標體系,組織績效管理。專業(yè)技能:1、掌握精益、6sigma、TPM等知識及持續(xù)改善能力。2、績效管理專業(yè)知識。3、項目管理能力。通用能力:1、結(jié)構(gòu)性思維能力。2、數(shù)據(jù)分析能力。3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力。4、持續(xù)改善創(chuàng)新能力。 職能類別:工業(yè)工程師
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:營口營口
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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