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在別人指責(zé)我們“高不成，低不就”的時(shí)候，我們想說(shuō)其實(shí)我們想要的真的很簡(jiǎn)單！其實(shí)，我只是想找個(gè)合適的平臺(tái)，釋放我的潛力，遇到那個(gè)更優(yōu)秀的自己。如果有，你猶豫么是的，這就是房地產(chǎn)銷(xiāo)售，別看不起銷(xiāo)售！知道么？70%的CEO都是出身銷(xiāo)售，鏈家的大區(qū)總監(jiān)都是從銷(xiāo)售做起！做上三年銷(xiāo)售，人脈資源的積累、市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的積累、邏輯思維的拓展、資金的積累，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，你不再是一個(gè)一窮二白的創(chuàng)業(yè)者。同樣，如果沒(méi)有足夠的激情和奮斗的決心，再好的機(jī)遇再棒的平臺(tái)都只是你虛度光陰的浮云。只要你認(rèn)真堅(jiān)持了，修煉成功，轉(zhuǎn)行做什么，你都是最棒的。當(dāng)然，如果你喜歡這個(gè)平臺(tái)，繼續(xù)發(fā)展，那么恭喜你，你已經(jīng)進(jìn)入到這家公司的最為核心的工作環(huán)節(jié)，你的所有晉升機(jī)會(huì)，將從此開(kāi)始……當(dāng)然，如同它可以成就更好的自己，經(jīng)紀(jì)人的工作也很辛苦，目前行業(yè)還存一些不完美，還存在一些誤解，但是正因?yàn)檫@樣，鏈家才更要堅(jiān)持下去，我們希望更多依然在堅(jiān)持自己夢(mèng)想的奮斗者們加入鏈家這個(gè)大家庭中?！疚覀兿Ｍ恪?、20-40周歲，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷（有經(jīng)驗(yàn)不限制學(xué)歷2、誠(chéng)實(shí)正直，吃苦耐勞如果您曾經(jīng)是一名身經(jīng)百戰(zhàn)的二手房銷(xiāo)售精英，我們不會(huì)抹去您的過(guò)去，我們會(huì)給予絕對(duì)的尊重和保留。如果您是一名毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)且對(duì)自己的未來(lái)感到一片迷茫的新人，我們有專(zhuān)業(yè)的行業(yè)培訓(xùn)，并且將為您配備一名師傅帶教，竭盡所能助您早日成為行業(yè)精英！【你只要做到】1、收集、發(fā)布房屋出租、出售信息；2、接待客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，推薦匹配的房屋信息；3、陪同客戶(hù)看房，進(jìn)行談判，促成交易；4、對(duì)客戶(hù)提供后期服務(wù)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；————————————————————————————————【我們將為您提供】1、 薪資待遇：絕對(duì)優(yōu)于同行業(yè)！A0級(jí)別員工：底薪6000元；A1及以上級(jí)別員工：20%—75%高額提成2、 驚喜連連：五險(xiǎn)二金（公積金自選 互助金） 各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 過(guò)節(jié)福利 國(guó)內(nèi)游/境外游等；3、帶薪培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力4、 晉升通道：憑借個(gè)人的實(shí)力，入職按能力享受職級(jí)，每月都有機(jī)會(huì)晉升。所有管理崗位均從內(nèi)部員工提拔產(chǎn)生：經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→片區(qū)總監(jiān)→分公司總經(jīng)理……5、 業(yè)務(wù)模式：多樣化、財(cái)富化。我們打破傳統(tǒng)意義上的業(yè)務(wù)劃分，A0、A1員工可自由開(kāi)展買(mǎi)賣(mài)、租賃和新盤(pán)業(yè)務(wù)。6、 資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)：公司資源共享平臺(tái)，“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng)，快速簽單。7、 歷史影響未來(lái)，付出必有回報(bào)：經(jīng)紀(jì)人憑積分確定傭金標(biāo)準(zhǔn)，不再唯業(yè)績(jī)論，不再每月業(yè)績(jī)清零，之前所有貢獻(xiàn)都將折合為積分，所有付出都不會(huì)白做，付出必有回報(bào)。