職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):1、制定片區(qū)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和預(yù)算方案,完成年度管理目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo);2、負(fù)責(zé)片區(qū)項(xiàng)目管理目標(biāo),組織、制定、實(shí)施管理項(xiàng)目各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)了解和監(jiān)督各項(xiàng)目制度執(zhí)行狀況并提出修訂方案;3、全面負(fù)責(zé)片區(qū)項(xiàng)目的物業(yè)管理工作,將項(xiàng)目?jī)?nèi)容制度化、規(guī)范化,確保物業(yè)管理正常運(yùn)行;4、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)把控、定期向上級(jí)報(bào)告工作,接受監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)影響項(xiàng)目工作開(kāi)展和服務(wù)質(zhì)量活動(dòng)的對(duì)外關(guān)系;5、巡查管理區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)目及各部門(mén)工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)處理;6、與業(yè)主建立良好的關(guān)系,及時(shí)與業(yè)主進(jìn)行溝通、交流,處理業(yè)主重大投訴及各類突發(fā)事件,收集業(yè)主反饋意見(jiàn),做好相應(yīng)的回訪;7、協(xié)調(diào)影響公司發(fā)展和服務(wù)質(zhì)量活動(dòng)的對(duì)內(nèi)外重大公眾關(guān)系,為各職能部門(mén)開(kāi)展工作創(chuàng)造有利條件。任職要求:1、年齡38周歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查);2、有3年上市物業(yè)企業(yè)同崗位任職經(jīng)歷;3、有一定當(dāng)?shù)刭Y源,抗壓力強(qiáng)工作地點(diǎn):湖南長(zhǎng)沙職位福利:帶團(tuán)隊(duì)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金職位亮點(diǎn):多項(xiàng)目管理,住宅,商業(yè)綜合體
工作地點(diǎn)
地址:長(zhǎng)沙長(zhǎng)沙
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
新城悅物業(yè)
- 房地產(chǎn)服務(wù)
- 1000人以上
- 國(guó)內(nèi)上市公司
- 淮北吾悅?cè)A府
相似職位
-
包頭德邦招聘裝卸 7000-8000元石拐區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限德邦物流股份有限公司
-
品保專員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限元泰豐(包頭)生物科技有限公司
-
抖音高薪團(tuán)播主播(永久保底8k起) 8000-13000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都水音木語(yǔ)文化傳媒有限公司
-
用戶體驗(yàn)官(北京)-嵐圖汽車 (職位編號(hào):DFMC009708) 面議九原區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限東風(fēng)汽車集團(tuán)股份有限公司
-
職工食堂 面議九原區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限包頭市伊盟人家餐飲有限公司
-
快遞分揀掃描員 面議石拐區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限內(nèi)蒙古極兔倉(cāng)儲(chǔ)有限公司