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崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售規(guī)模在600-1000萬(wàn)連鎖店的經(jīng)營(yíng)與管理工作； 2、牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷(xiāo)售、管理工作的指導(dǎo)； 3、通過(guò)店面精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理，全面提升連鎖店銷(xiāo)售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)優(yōu)先； 2、熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程，具備超市、家居、建材、家電、百貨等商業(yè)零售企業(yè)終端店面全面管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。 工作地點(diǎn)： 杭州各區(qū)域均有門(mén)店職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利