深圳區(qū)域銷售總監(jiān)
面議
深圳
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定區(qū)域銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,并實(shí)施,以確保公司市場地位的不斷提升;
2、負(fù)責(zé)部門的員工隊(duì)伍建設(shè)、績效評(píng)估、培訓(xùn)等工作,確保銷售隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力;
3、負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的分解、落實(shí),責(zé)任到人,確保各銷售計(jì)劃的實(shí)施及落地;
4、負(fù)責(zé)組織搜集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對(duì)手信息、客戶信息,分析食品快消品、餐飲行業(yè)市場發(fā)展趨勢(shì)確定產(chǎn)品方向及開發(fā)策略;
5、不定期走訪市場、督導(dǎo)銷售各工作環(huán)節(jié)情況,對(duì)市場做出準(zhǔn)確的判斷;
6、每季度回顧各區(qū)域年度計(jì)劃完成情況,并根據(jù)完成情況調(diào)整下季度工作重點(diǎn);
7、協(xié)調(diào)溝通營銷、生產(chǎn)、技術(shù)等相關(guān)部門的工作,確保產(chǎn)銷銜接順暢。
任職要求:
1.有快消品行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)區(qū)域負(fù)責(zé)人3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.有大客戶銷售管理經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)銷商及連鎖KA渠道管理能力,有一定的客戶資源;
3.具備創(chuàng)新能力以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃執(zhí)行、客戶服務(wù)等管理能力;
4.開朗樂觀、吃苦耐勞,樂于接受更高挑戰(zhàn),能承受較大工作壓力。
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定區(qū)域銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,并實(shí)施,以確保公司市場地位的不斷提升;
2、負(fù)責(zé)部門的員工隊(duì)伍建設(shè)、績效評(píng)估、培訓(xùn)等工作,確保銷售隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力;
3、負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的分解、落實(shí),責(zé)任到人,確保各銷售計(jì)劃的實(shí)施及落地;
4、負(fù)責(zé)組織搜集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對(duì)手信息、客戶信息,分析食品快消品、餐飲行業(yè)市場發(fā)展趨勢(shì)確定產(chǎn)品方向及開發(fā)策略;
5、不定期走訪市場、督導(dǎo)銷售各工作環(huán)節(jié)情況,對(duì)市場做出準(zhǔn)確的判斷;
6、每季度回顧各區(qū)域年度計(jì)劃完成情況,并根據(jù)完成情況調(diào)整下季度工作重點(diǎn);
7、協(xié)調(diào)溝通營銷、生產(chǎn)、技術(shù)等相關(guān)部門的工作,確保產(chǎn)銷銜接順暢。
任職要求:
1.有快消品行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)區(qū)域負(fù)責(zé)人3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.有大客戶銷售管理經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)銷商及連鎖KA渠道管理能力,有一定的客戶資源;
3.具備創(chuàng)新能力以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃執(zhí)行、客戶服務(wù)等管理能力;
4.開朗樂觀、吃苦耐勞,樂于接受更高挑戰(zhàn),能承受較大工作壓力。
工作地點(diǎn)
地址:深圳南山區(qū)南山區(qū)塘嶺路金騏智谷大廈1701
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職位發(fā)布者
HR
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