職位描述
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崗位職責(zé):
1. 片區(qū)業(yè)主物業(yè)費的收取,報事及咨詢的及時處理,協(xié)調(diào)資源,化解矛盾,解決業(yè)主需求。
2. 針對不同客戶需求進(jìn)行服務(wù)設(shè)計及社區(qū)氛圍打造,以提供“滿意 驚喜”的服務(wù)與業(yè)主建立互動,增加客戶粘性,實現(xiàn)客戶滿意。
3. 收集客戶需求及建議,向合作伙伴提供服務(wù)延展及增值建議,匹配增值產(chǎn)品實現(xiàn)業(yè)主高品質(zhì)生活需求;
4. 片區(qū)品質(zhì)巡檢,并推動相關(guān)專業(yè)解決現(xiàn)場品質(zhì)問題。
5. 總結(jié)梳理服務(wù)流程,并提出優(yōu)化改進(jìn)建議,以提升客戶體驗或工作效率;(T職等)
任職資格:
1、相貌端莊
2、熱愛服務(wù)業(yè),服務(wù)或銷售類一年以上工作經(jīng)驗
3、有責(zé)任心、誠實守信,積極主動、開放熱情、有服務(wù)意識
4、頭腦靈活、勇于創(chuàng)新,能聆聽,能溝通及協(xié)作,有持續(xù)學(xué)習(xí)的精神、能自我情緒疏導(dǎo)
5、善思考總結(jié)及資源整合,對最新消費趨勢敏感(T職等)
薪酬福利:
5300~5500的無責(zé)任底薪 五險一金(8%繳納比例) 餐補(bǔ) 高溫補(bǔ)貼 年終績效獎金
晉升規(guī)則:
每半年一次加薪或升職的機(jī)會(根據(jù)半年度工作情況多維度打分確定加薪晉升)
上班時間:
早上:9:00~5:30 中午有1小時休息時間
休息:月休6天,排班休息
1. 片區(qū)業(yè)主物業(yè)費的收取,報事及咨詢的及時處理,協(xié)調(diào)資源,化解矛盾,解決業(yè)主需求。
2. 針對不同客戶需求進(jìn)行服務(wù)設(shè)計及社區(qū)氛圍打造,以提供“滿意 驚喜”的服務(wù)與業(yè)主建立互動,增加客戶粘性,實現(xiàn)客戶滿意。
3. 收集客戶需求及建議,向合作伙伴提供服務(wù)延展及增值建議,匹配增值產(chǎn)品實現(xiàn)業(yè)主高品質(zhì)生活需求;
4. 片區(qū)品質(zhì)巡檢,并推動相關(guān)專業(yè)解決現(xiàn)場品質(zhì)問題。
5. 總結(jié)梳理服務(wù)流程,并提出優(yōu)化改進(jìn)建議,以提升客戶體驗或工作效率;(T職等)
任職資格:
1、相貌端莊
2、熱愛服務(wù)業(yè),服務(wù)或銷售類一年以上工作經(jīng)驗
3、有責(zé)任心、誠實守信,積極主動、開放熱情、有服務(wù)意識
4、頭腦靈活、勇于創(chuàng)新,能聆聽,能溝通及協(xié)作,有持續(xù)學(xué)習(xí)的精神、能自我情緒疏導(dǎo)
5、善思考總結(jié)及資源整合,對最新消費趨勢敏感(T職等)
薪酬福利:
5300~5500的無責(zé)任底薪 五險一金(8%繳納比例) 餐補(bǔ) 高溫補(bǔ)貼 年終績效獎金
晉升規(guī)則:
每半年一次加薪或升職的機(jī)會(根據(jù)半年度工作情況多維度打分確定加薪晉升)
上班時間:
早上:9:00~5:30 中午有1小時休息時間
休息:月休6天,排班休息
工作地點
地址:惠州惠城區(qū)龍湖·天宸原著花園111


職位發(fā)布者
黃奕賓/..HR
龍湖物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司廣州分公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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股份制企業(yè)
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天河區(qū)珠江東路16號高德置地冬廣場G座27層
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