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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌霏h(huán)境與行業(yè)發(fā)展趨勢，制定市場開發(fā)策略與目標(biāo)，策劃市場開發(fā)方案并推動(dòng)實(shí)施；
2、熟悉當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老行業(yè)情況，包括競爭對(duì)手、行業(yè)趨勢、客戶分布與特征等，形成市場調(diào)研報(bào)告；
3、熟悉養(yǎng)老政策，有政府采購經(jīng)驗(yàn)，精通招投標(biāo)流程，有街道、社區(qū)資源；
4、有一定經(jīng)營管理能力。

崗位要求：
1、5年以上養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)業(yè)務(wù)形態(tài)，熟悉社區(qū)、街道等基層單位的工作流程，以及政府/社會(huì)服務(wù)相關(guān)工作流程；
2、有獨(dú)立toB、toG、toC市場推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有自己在養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域資源者優(yōu)先；
4、對(duì)養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)有敬畏心，有強(qiáng)烈的行業(yè)使命感與社會(huì)責(zé)任感。