職位描述
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工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)公司文化研究領(lǐng)域的研究、策劃和執(zhí)行,包括市場研究、競爭對手分析、市場定位策劃、品牌策略等,同時負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展方向的研究。
主要職責(zé):
- 負(fù)責(zé)公司文化研究領(lǐng)域的研究,收集、整理和分析市場數(shù)據(jù),撰寫研究報告,為公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展方向提供建議。
- 策劃和執(zhí)行公司文化領(lǐng)域內(nèi)的項目,包括市場調(diào)查、競爭對手分析、產(chǎn)品定位等。
- 建立和維護(hù)與客戶和合作伙伴的良好關(guān)系,解決項目中的問題,確保項目進(jìn)度和質(zhì)量。
- 撰寫并發(fā)表公司品牌和文化的相關(guān)文章,提升公司知名度和品牌形象。
- 參與公司大型活動的策劃和執(zhí)行,推動公司品牌形象的全面推廣。
- 根據(jù)公司需求,跟蹤行業(yè)動態(tài),及時調(diào)整公司文化研究領(lǐng)域的發(fā)展策略。
職位要求:
- 本科學(xué)歷,有文化研究領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 對文化領(lǐng)域有深入的了解,熟悉市場調(diào)研、競爭對手分析等研究方法。
- 具有較強(qiáng)的市場敏銳度和判斷力,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求和市場動向。
- 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠獨(dú)立工作和解決問題。
- 具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和創(chuàng)新思維,能夠提供創(chuàng)新的解決方案。
負(fù)責(zé)公司文化研究領(lǐng)域的研究、策劃和執(zhí)行,包括市場研究、競爭對手分析、市場定位策劃、品牌策略等,同時負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展方向的研究。
主要職責(zé):
- 負(fù)責(zé)公司文化研究領(lǐng)域的研究,收集、整理和分析市場數(shù)據(jù),撰寫研究報告,為公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展方向提供建議。
- 策劃和執(zhí)行公司文化領(lǐng)域內(nèi)的項目,包括市場調(diào)查、競爭對手分析、產(chǎn)品定位等。
- 建立和維護(hù)與客戶和合作伙伴的良好關(guān)系,解決項目中的問題,確保項目進(jìn)度和質(zhì)量。
- 撰寫并發(fā)表公司品牌和文化的相關(guān)文章,提升公司知名度和品牌形象。
- 參與公司大型活動的策劃和執(zhí)行,推動公司品牌形象的全面推廣。
- 根據(jù)公司需求,跟蹤行業(yè)動態(tài),及時調(diào)整公司文化研究領(lǐng)域的發(fā)展策略。
職位要求:
- 本科學(xué)歷,有文化研究領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 對文化領(lǐng)域有深入的了解,熟悉市場調(diào)研、競爭對手分析等研究方法。
- 具有較強(qiáng)的市場敏銳度和判斷力,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求和市場動向。
- 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠獨(dú)立工作和解決問題。
- 具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和創(chuàng)新思維,能夠提供創(chuàng)新的解決方案。
工作地點(diǎn)
地址:東莞同創(chuàng)大廈
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職位發(fā)布者
HR
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