職位描述
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公司背景:500強企業(yè),百億體量規(guī)模,具備較強行業(yè)地位
駐地:杭州(不坐班)
負責區(qū)域:江浙滬
匯報對象:全國營銷負責人
崗位屬性:銷售性質
核心工作:渠道管理,幫經銷商做下游網點開發(fā)和售出活動,對sell out負責
【崗位職責】
1、根據公司戰(zhàn)略經營目標,分解所分管城市內的日常經營管理目標,包括但不限于業(yè)務目標和管理指標的達成;與區(qū)域銷售經理協作,統(tǒng)籌轄區(qū)內營銷資源的調度安排;
2、完成城市各項考核指標,包括但不限于開城、快速提升當地分銷商在商城注冊量、活躍售點占比、完成當地售點及創(chuàng)新渠道的開發(fā)與合作;
3、負責城市內品牌宣傳、營銷策劃方案的落地執(zhí)行,制定和規(guī)范工作運營標準;
4、跟蹤負責區(qū)域的運營核心數據,根據數據變化推進城市運營方向的改進
5、負責轄區(qū)第三方人員的招募政策、渠道進度等,并與總部對接同步;
6、負責團隊管理、人員梯隊建設與培養(yǎng)等;
7、不斷監(jiān)控競爭對手的動向,設計有針對性的應對策略并組織實施。
【任職要求】
1、本科及以上學歷,能力優(yōu)秀可放寬至大專;
2、3-5年或以上零售渠道的城市運營工作經驗,有開城經驗加分,2年以上團隊管理經驗
3、具備較強的溝通與應急事務處理能力,抗壓能力強
4、能適應出差,跨城市和跨省管理
駐地:杭州(不坐班)
負責區(qū)域:江浙滬
匯報對象:全國營銷負責人
崗位屬性:銷售性質
核心工作:渠道管理,幫經銷商做下游網點開發(fā)和售出活動,對sell out負責
【崗位職責】
1、根據公司戰(zhàn)略經營目標,分解所分管城市內的日常經營管理目標,包括但不限于業(yè)務目標和管理指標的達成;與區(qū)域銷售經理協作,統(tǒng)籌轄區(qū)內營銷資源的調度安排;
2、完成城市各項考核指標,包括但不限于開城、快速提升當地分銷商在商城注冊量、活躍售點占比、完成當地售點及創(chuàng)新渠道的開發(fā)與合作;
3、負責城市內品牌宣傳、營銷策劃方案的落地執(zhí)行,制定和規(guī)范工作運營標準;
4、跟蹤負責區(qū)域的運營核心數據,根據數據變化推進城市運營方向的改進
5、負責轄區(qū)第三方人員的招募政策、渠道進度等,并與總部對接同步;
6、負責團隊管理、人員梯隊建設與培養(yǎng)等;
7、不斷監(jiān)控競爭對手的動向,設計有針對性的應對策略并組織實施。
【任職要求】
1、本科及以上學歷,能力優(yōu)秀可放寬至大專;
2、3-5年或以上零售渠道的城市運營工作經驗,有開城經驗加分,2年以上團隊管理經驗
3、具備較強的溝通與應急事務處理能力,抗壓能力強
4、能適應出差,跨城市和跨省管理
工作地點
地址:武漢硚口區(qū)杭州德力西集團有限公司101
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職位發(fā)布者
劉明明HR
蘇州市杰聘通人才服務有限公司
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