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人事行政
面議 南充 應屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
廣州招源工程咨詢有限公司 最近更新 478人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
公司人事工作內容:負責在招聘網站發(fā)布招聘信息,邀約求職者面試以及面試,給新員工培訓,統(tǒng)計考勤表以及各種匯總表,員工入職和離職手續(xù)的辦理,簽訂勞動合同,維護員工關系,上級安排的其他工作等。
職位要求:大專以上學歷,22-32歲,3年以上人事行政工作經驗。
工作時間:公司是大小周休息8.30-12.00,13.30-18.00,享有國家法定節(jié)假日,買社保,一年一次旅游。
人事專員薪資結構:4000固定底薪 1000浮動底薪
A、招聘留下1人拿300浮動底薪。
B、招聘留下2人拿600浮動底薪。
C、招聘留下3人拿1000浮動底薪。
招聘提成100/人,大專及以上學歷200/人,本科及以上學歷300/人(以拿到畢業(yè)證為準)。招聘提成要求當月入職的新人次月6號在職
比如招聘兩個??凭褪?000無責 600浮動績效 400招聘提成 最高是 1000浮動績效 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在包頭人才網上看到的。
工作地點
地址:南充南部縣萬達廣場B6棟1918(招源)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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