- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
萬(wàn)新生招聘崗位:
一、營(yíng)運(yùn)助理
1、負(fù)責(zé)商戶日常經(jīng)營(yíng)管理,經(jīng)營(yíng)秩序、設(shè)備設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、陳列布展等工作檢查及督辦整改,商戶租金、物業(yè)費(fèi)等費(fèi)項(xiàng)收繳;
2、負(fù)責(zé)商戶經(jīng)營(yíng)輔導(dǎo),幫助商戶改善經(jīng)營(yíng)、提高銷售,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)場(chǎng);
3、負(fù)責(zé)商戶進(jìn)場(chǎng)服務(wù),及顧客投訴處理。
二、市場(chǎng)助理
1、負(fù)責(zé)企劃文案撰寫,企劃活動(dòng)方案、媒體新聞、宣傳稿件等文案撰寫;
2、負(fù)責(zé)企劃活動(dòng)實(shí)施,重大營(yíng)銷活動(dòng)方案策劃和落實(shí),跟進(jìn)活動(dòng)效果的數(shù)據(jù)分析和評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)物料設(shè)計(jì)制作,宣傳資料、活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)與制作;
4、負(fù)責(zé)異業(yè)資源管理極市場(chǎng)調(diào)研分析。
三、人事行政助理
1、負(fù)責(zé)各類基礎(chǔ)業(yè)務(wù)流程的發(fā)起及人事檔案建立;
2、人員入離職、培訓(xùn)跟進(jìn)、考勤、社保辦理等各項(xiàng)基礎(chǔ)人事工作的辦理;
3、各類物資采購(gòu)、檔案管理等基礎(chǔ)行政管理事務(wù);
4、協(xié)助人事行政主管進(jìn)行招聘簡(jiǎn)歷搜集;
5、協(xié)助部門做好各類員工活動(dòng)的組織與開(kāi)展。
四、出納
1、負(fù)責(zé)管理銀行賬戶,定期進(jìn)行銀行對(duì)賬,編制銀行報(bào)表;
2、參與完成會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作;
3、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)工作,協(xié)助開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。
崗位任職資格:
1、2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,公辦本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、熟練使用MS Office、Auto CAD等軟件優(yōu)先。
福利待遇:
1、超高的薪資待遇:培養(yǎng)期專屬薪酬 年終獎(jiǎng)金
2、完善的福利:六險(xiǎn)一金、免費(fèi)提供優(yōu)質(zhì)的三餐、每年一次健康體檢、豐富的員工團(tuán)建活動(dòng)及生日會(huì)福利、帶薪假期、節(jié)日福利、每季度3張萬(wàn)達(dá)影票
3、廣闊的發(fā)展空間:獨(dú)有的萬(wàn)新生專屬培養(yǎng)計(jì)劃,專屬晉升途徑
- 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程
- 500-999人
- 股份制企業(yè)
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水吧接待 面議昆都侖區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限湖南嘉宇實(shí)業(yè)有限公司
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年前日結(jié)兼職 2000-3000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限四川乾銘匯企業(yè)服務(wù)有限公司
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省區(qū)經(jīng)理(河南) 10000-15000元青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限鄭州佳龍食品有限公司
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人力資源招聘專員 6000-8000元固陽(yáng)縣 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科永鋒集團(tuán)有限公司
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年薪30-50萬(wàn)誠(chéng)聘醫(yī)療渠道經(jīng)理 2元以上青山區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限康姿百德集團(tuán)有限公司
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財(cái)務(wù)經(jīng)理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限上海鋼聯(lián)物流股份有限公司