包頭
根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共包頭市委組織部、包頭市人力資源和社會保障局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā) 內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員辦法 的通知》(包人社辦發(fā)〔2022〕14號)相關(guān)要求，包頭市東河區(qū)事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員，特制定本簡章。
一、招聘計劃
2022年包頭市東河區(qū)擬面向社會公開招聘事業(yè)單位正式列編工作人員
293人。具體情況詳見《2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《招聘崗位表》，見附件1)。
二、招聘條件
(一)招聘范圍及要求
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步;
4.品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
5.年齡在18周歲以上(2004年8月1日及以前出生的)，35周歲以下(1986年8月1日及以后出生的)，以身份證登記的出生日期為準(zhǔn)。部分招聘中級及以上職稱的崗位以及急需緊缺專業(yè)人才，年齡可適當(dāng)放寬，詳見《招聘崗位表》;
6.具備應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡及崗位要求詳見《招聘崗位表》;
7.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
8.報考定向招聘崗位的，要符合定向招聘崗位要求的條件;
9.崗位所需的其他條件。
(二)定向崗位招聘范圍及要求
根據(jù)國家和自治區(qū)有關(guān)文件規(guī)定，部分崗位定向招聘在內(nèi)蒙古自治區(qū)服務(wù)期滿(最低服務(wù)滿2年)并且考核合格的服務(wù)基層項目人員、大學(xué)生公益性崗位服務(wù)人員和大學(xué)生退役士兵(以下統(tǒng)稱“項目人員”);部分崗位面向社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者定向招聘。定向崗位招聘的基本條件見《招聘崗位表》。
1.服務(wù)基層項目人員是指：自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備計劃人員;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃人員;自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃人員。
2.大學(xué)生公益性崗位服務(wù)人員是指：包頭市人力資源和社會保障局牽頭組織，市就業(yè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)具體實施，招募符合條件未就業(yè)高校畢業(yè)生，從事基層人力資源和社會保障、就業(yè)服務(wù)、退役軍人、殘疾人服務(wù)、社區(qū)矯正和管理、農(nóng)村牧區(qū)協(xié)理員等公共民生服務(wù)工作的大學(xué)生公崗人員。
3.大學(xué)生退役士兵是指：按照國家有關(guān)規(guī)定取得普通高等院校大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷的退役士兵。
4.社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者是指：東河區(qū)在崗在職，納入“三崗十八級”職業(yè)化薪酬體系的社區(qū)工作者。(詳情見《招聘崗位表》)
(三)其他應(yīng)聘條件
1.國民教育序列2022年應(yīng)屆畢業(yè)及往屆畢業(yè)生。應(yīng)聘人員選報崗位專業(yè)須與所學(xué)專業(yè)一致，不得跨專業(yè)或多崗位報考，第二學(xué)位不可報考。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的須提供院校的證明材料，但畢業(yè)證書在錄用公示后辦理人事手續(xù)前必須提供，未提供者視為不符合應(yīng)聘條件。其他條件(含招聘崗位表中要求的資格條件)的取得時間如《招聘崗位表》無特殊說明的截止日期為2022年7月31日。
2.具有國家承認(rèn)的符合崗位要求的學(xué)歷，國外留學(xué)生須出具國家教育部留學(xué)認(rèn)證中心的學(xué)歷認(rèn)證、專業(yè)。
3.對于服務(wù)基層項目人員、大學(xué)生公益性崗位服務(wù)人員的應(yīng)聘人員在報名開始日前須取得服務(wù)期滿且考核合格證書;大學(xué)生退役士兵在報名開始日前須取得士兵退役證書;
4.對于應(yīng)聘社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者崗位的人員在報名開始日前須是在職在崗社區(qū)工作人員。
截至報名開始日，凡是已按“服務(wù)基層項目人員、大學(xué)生公益性崗位服務(wù)人員和大學(xué)生退役士兵”定向崗位正式錄用到機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作的人員，不能再報考“服務(wù)基層項目人員、大學(xué)生公益性崗位服務(wù)人員和大學(xué)生退役士兵”定向崗位;
5.根據(jù)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快醫(yī)學(xué)教育創(chuàng)新發(fā)展的指導(dǎo)意見》(國辦發(fā)〔2020〕34號)規(guī)定，面向社會招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對象于住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。對經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，與臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。
6.部分崗位要求報考者具有基層工作經(jīng)歷
“基層工作經(jīng)歷”是指：在旗縣(市、區(qū))、蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)黨政機(jī)關(guān)(參公單位)、嘎查村(社區(qū))黨組織或嘎查村(居)委會、國有企事業(yè)單位以及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作經(jīng)歷。在軍隊團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。
全日制專科、本科或研究生在校就讀期間參與的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
基層工作經(jīng)歷界定按照人社部《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時間界定的意見》(人社廳發(fā)〔2010〕59號)等文件執(zhí)行。
(四)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得應(yīng)聘:
1.在讀全日制普通高校?？粕⒈究粕?、研究生(不含2022年7月底前畢業(yè)的全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生);
2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
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(2)要認(rèn)真閱讀招聘簡章和招聘崗位表，仔細(xì)鑒別個人是否符合報考條件。報名序號是報考者確認(rèn)是否成功報名、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，請務(wù)必牢記。 (3)報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。 (4)應(yīng)聘人員須對網(wǎng)上所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，凡因所提交材料不真實、不準(zhǔn)確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。 (5)報名時，應(yīng)聘人員須上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式，大小為20KB以下)。 (6)在反復(fù)核對所填每一項信息均準(zhǔn)確無誤后點擊提交，應(yīng)聘人員每人只能報考一個崗位。 4.應(yīng)聘人員不得報考所學(xué)專業(yè)(專業(yè)代碼)與招考崗位要求專業(yè)(專業(yè)代碼)不一致的職位。應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。所學(xué)專業(yè)未列入教育部專業(yè)目錄(參考教育部1998、2012、2020年《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》及教育部2017年《普通高等學(xué)校研究生專業(yè)目錄》、研招網(wǎng)、2015年《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄》)(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格復(fù)審階段提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(教務(wù)處蓋章)及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料，是否屬于相近專業(yè)由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行評估。請所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的應(yīng)聘人員在報名時主動與東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系，咨詢是否符合專業(yè)要求。(提示：資格復(fù)審貫穿招聘全過程、考察環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核，請應(yīng)聘人員認(rèn)真對待，慎重選擇報考崗位)。 5.應(yīng)聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫從高中學(xué)段至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。 學(xué)習(xí)經(jīng)歷：要填寫上學(xué)(高中、?？啤⒈究?、研究生)的起止年月、所讀院校、院系、專業(yè)、學(xué)位。 工作簡歷：截至報名開始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。 (如有符合筆試成績政策加分第(2)項因素的，須加以說明)。 未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)時期的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。 6.由招聘單位及主管部門在網(wǎng)上對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查(按照計算機(jī)后臺分配權(quán)限審核本部門、本單位應(yīng)聘人員資格條件)，并在應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名后的1日內(nèi)(修改信息的，從修改日算起)提出審查意見(請注意各階段資格審查截止時間)。對符合招聘條件的，不得拒絕報名;對不符合招聘條件而未通過資格審查的人員，由資格審核單位通過報名系統(tǒng)或電話向應(yīng)聘人員說明未通過的原因。 7.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后及時登錄報名網(wǎng)站查詢自己的資格審查結(jié)果，審查通過的，不能再改報其他崗位。通過資格審查的應(yīng)聘人員通過網(wǎng)上銀行交費，報考費每人70元。交費截止時間：第一階段“項目人員”定向崗位的交費截止時間為 8月12日12：00。交費時間截止后交費人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的，轉(zhuǎn)為普通崗位于第二階段再次進(jìn)行報名，項目人員報考費按支付路徑原路退回，在第二階段重新報名成功后再次交費。普通崗位、社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者崗位的交費截止時間為8月 21日12：00。交費成功后注意截圖保存交費憑證以備退費使用。 關(guān)于報考費退費問題。按照自治區(qū)現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定，2022年普通高等學(xué)校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生(含?？啤⒈究?、研究生)可免交報考費，2021年普通高等學(xué)校全日制畢業(yè)生(含?？啤⒈究?、研究生)減半收取;農(nóng)村牧區(qū)脫貧(享受政策)和監(jiān)測戶、城鄉(xiāng)享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員可免交報考費。 符合減免條件的人員，采取先交后退的方式進(jìn)行。筆試結(jié)束后在規(guī)定的時間內(nèi)辦理退費，按支付路徑原路退回。如筆試缺考將不再退費，逾期不再受理。報考崗位取消的人員報考費按支付路徑原路退回。具體受理時間及形式等事項于筆試環(huán)節(jié)后通過東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號另行通知。 8.未在規(guī)定時間內(nèi)按照要求上傳照片和交費的人員，視為自動放棄報考。 9.同一崗位招聘計劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)比例應(yīng)不低于1:3方可開考。未達(dá)到規(guī)定比例的崗位，原則上核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消招聘崗位。根據(jù)報名情況，緊缺急需專業(yè)或普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷崗位的招聘計劃數(shù)與實際應(yīng)聘人數(shù)的開考比例，經(jīng)包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后可適當(dāng)降低開考比例。 10.《報名登記表》及《筆試準(zhǔn)考證》可下載PDF格式，請考生注意留存以備后續(xù)環(huán)節(jié)使用。 (三)筆試 1.筆試采取閉卷形式，考試時限為120分鐘。 2.筆試科目。應(yīng)聘人員統(tǒng)一使用國家通用語言文字試卷，必須使用國家通用語言文字作答。報考衛(wèi)生系統(tǒng)崗位的應(yīng)聘人員，筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識、公共基礎(chǔ)知識及馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論》，滿分為100分，其中：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識70分、公共基礎(chǔ)知識15分、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論15分。除衛(wèi)生系統(tǒng)崗位外其他應(yīng)聘人員筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論》，滿分為100分，其中：公共基礎(chǔ)知識85分、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論15分。 3.筆試具體時間、地點及打印筆試準(zhǔn)考證時間請應(yīng)聘人員關(guān)注東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號及“職享東河”微信公眾號相關(guān)通知。 4.筆試成績政策加分： (1)根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)統(tǒng)一要求，蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分; (2)對符合《關(guān)于聚焦一線貫徹落實保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員措施的通知》(國發(fā)明電〔2020〕10號)文件規(guī)定，且由包頭市統(tǒng)一安排參與新冠肺炎疫情防控，經(jīng)包頭市衛(wèi)生健康委員會認(rèn)定的一線非在編醫(yī)務(wù)人員，在筆試成績上加2.5分，屬于此類的考生，年齡放寬至40周歲及以下;具有副高級專業(yè)技術(shù)人員職稱證書的此類考生，年齡可放寬至45周歲及以下。 請應(yīng)聘人員認(rèn)真填寫報名登記表，因個人錯填或漏填信息沒有加分的，不再進(jìn)行加分。 5.筆試總成績的計算方法：筆試總成績=筆試成績+政策加分。 6.筆試結(jié)束后，筆試成績在東河區(qū)政府官網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號上公布。按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例，按筆試總成績由高分到低分確定擬進(jìn)入資格復(fù)審范圍人選，末位出現(xiàn)成績并列的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍。 (四)資格復(fù)審 1.資格復(fù)審工作由中共東河區(qū)委組織部、東河區(qū)人社局會同招聘單位主管部門或區(qū)委、政府直屬事業(yè)組織實施，出現(xiàn)異議的，由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室作出裁決。資格復(fù)審時間、地點和所需證明材料等相關(guān)要求，在東河區(qū)政府官網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號上另行通知。 2.進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，必須在規(guī)定時間內(nèi)，攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件和復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《報名登記表》、《2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員誠信承諾書》、《2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員疫情防控承諾書》以及崗位條件要求的相關(guān)材料到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審。未經(jīng)東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意且未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的一律取消面試資格。 3.服務(wù)基層項目人員，須提供項目服務(wù)期滿合格證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項目有關(guān)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件;大學(xué)生公益性崗位服務(wù)人員，須提供盟市主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證書(證明)原件及復(fù)印件;大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證書原件和復(fù)印件。社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者須提供包頭市東河區(qū)民政局出具的社區(qū)工作在職在崗證明。 4.資格復(fù)審將重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確;凡所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀?？啤⒈究?、研究生經(jīng)歷、試用期和未滿最低服務(wù)年限、現(xiàn)役軍人等不得應(yīng)聘情形及提供虛假工作經(jīng)歷證明，不符合報考條件的，一律取消面試資格。資格審查將貫穿事業(yè)單位公開招聘全過程。 5.因個人原因放棄或資格復(fù)審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知遞補(bǔ)人員，進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1:3比例的，以實際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人選。 (五)面試 1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員履行崗位所需的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 2.面試時間、地點及其它事宜通過東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號另行通知。 3.面試時，實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例為1：1及以下的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到本人參加面試時所在考場(同試題同考官組)應(yīng)聘人員的面試平均成績，方可進(jìn)入體檢、考察范圍。 4.總成績計算?？荚嚳偝煽儼窗俜种朴嬎?，按筆試占總成績的55%、面試占總成績的45%的比例加權(quán)計算總成績?？荚嚦煽儽Ａ粜?shù)點后兩位小數(shù)。同一崗位招聘計劃內(nèi)最后一名應(yīng)聘人員考試總成績出現(xiàn)并列的，并列人員以筆試總成績由高分到低分排序，筆試總成績也相同的，通過增加筆試加試成績由高分到低分排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。 (六)體檢及考察 1.根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績從高分到低分的順序，等額確定進(jìn)入體檢和考察人選。 2.體檢工作由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施，體檢醫(yī)院由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格，并按照考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢工作結(jié)束后等額確定進(jìn)入考察范圍人選。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。 3.考察工作由招聘單位主管部門或區(qū)委、政府直屬事業(yè)單位具體實施。招聘單位主管部門或區(qū)委、政府直屬事業(yè)單位成立考察組，對體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn)， 重點考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，是否牢記“三個離不開”、切實增強(qiáng) “五個認(rèn)同”等政治要求?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況，一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、開具無犯罪記錄證明、查詢社會信用記錄、同考察人面談等方式，并形成具體的考察結(jié)論，考察結(jié)論報東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。 應(yīng)聘人員應(yīng)在考察開始的15日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料，否則視為自動放棄。對考察不合格的或自動放棄的應(yīng)聘人員取消其聘用資格，并按照考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 (七)公示和聘用等 1.擬聘用人員名單在包頭市人力資源和社會保障局網(wǎng)、東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號及“職享東河”微信公眾號進(jìn)行公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，公示期為5個工作日。監(jiān)督舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照管理權(quán)限辦理相關(guān)手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消其聘用資格，按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次;對有嚴(yán)重問題但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。 2.聘用通知下發(fā)前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報到注冊的擬聘用人員，取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 3.2022年的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止辦理聘用手續(xù)時學(xué)校還沒有頒發(fā)畢業(yè)證和學(xué)位證書的，須出具學(xué)校開具的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生證明等相關(guān)材料;因應(yīng)聘人員個人原因不能按時取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消其聘用資格，按照總成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 4.辦理聘用手續(xù)前，已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄(聘)用的擬聘用人員，取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 5.在辦理聘用手續(xù)前，有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 6.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格，所空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。 7.辦理手續(xù)簽訂聘用合同。擬聘用人員需簽訂事業(yè)單位聘用合同。合同期限一般不低于3年。 8.擬聘用人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或試用期滿考核不合格的，取消聘用，所空缺崗位不再遞補(bǔ)。 9.對事業(yè)單位新聘用工作人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，以提高適應(yīng)單位和崗位工作的能力。 10.對因降低開考比例或放寬條件招聘的擬聘用人員最低服務(wù)年限為5年，最低服務(wù)期內(nèi)不允許調(diào)動、辭職，不履行最低工作服務(wù)年限的，將記入本人誠信檔案。 11.擬聘用人員實行試用期制度。擬聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個月;其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。 試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或試用期滿考核不合格的，取消聘用，所空缺崗位不再遞補(bǔ)。 六、紀(jì)律和監(jiān)督 (一)實行全程監(jiān)督制度。整個公開招聘工作期間，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督?？紕?wù)人員和應(yīng)聘人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部〔2017〕第35號令)執(zhí)行。 (二)實行責(zé)任追究制度。按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的要求，各招聘主管部門及用人單位對報名資格審查工作要高度負(fù)責(zé)，對因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅追責(zé)。 (三)實行考試誠信制度。為強(qiáng)化應(yīng)聘人員的誠信意識，確保公開招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行，建立健全事業(yè)單位公開招聘考試誠信檔案，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，對不符合招聘條件的受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。違紀(jì)后三年內(nèi)不允許參加?xùn)|河區(qū)公開招聘考試。 (四)實行回避制度。應(yīng)聘人員凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得應(yīng)聘從事該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作的崗位。 七、其他 (一)應(yīng)聘人員要慎重選擇報考崗位，除筆試和資格復(fù)審?fù)獾钠渌h(huán)節(jié)放棄的考生，記入誠信檔案。 (二)對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)弄虛作假的及錄用后發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題的，一律取消其錄用資格，并記入誠信檔案。 (三)辦理錄用手續(xù)后，應(yīng)聘人員放棄或取消錄用導(dǎo)致職位空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，放棄或被取消錄用的應(yīng)聘人員直接記入誠信檔案。 (四)本次招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 (五)報名時，應(yīng)聘人員所留電話號碼在招考期間必須暢通，電話號碼無法接通或所留電話號碼錯誤而影響本人招聘的，責(zé)任自負(fù)。 (六)公開招聘期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布等事宜，將在東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號及“職享東河”微信公眾號公布，請報考人員及時關(guān)注查詢。 包頭市人力資源和社會保障局網(wǎng)址：http://rsj.baotou.gov.cn 東河區(qū)人民政府網(wǎng)址：http://www.donghe.gov.cn “今日東河”微信公眾號二維碼
“東河黨建”微信公眾號二維碼
“職享東河”微信公眾號二維碼
(七)本簡章由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0472---4388615 0472---6180077
監(jiān)督舉報電話：0472---6180179
工作時間：工作日上午8：30---12：00
工作日下午14：30---17：30
附件：1.2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人.xlsx
2.2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員誠信承諾書.docx
3.2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員疫情防控承諾書.docx
包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘
工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年8月1日
注意：添加時備注“山香官網(wǎng)”才能通過喲! 公告解讀_歷年考情_備考指導(dǎo)_海量資料_精品課程 如有任何報考疑問，添加客服老師微信咨詢 三、實施步驟 招聘工作分編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告和招聘簡章、網(wǎng)上報名及資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬聘用人員公示、辦理聘用手續(xù)等十個步驟進(jìn)行。 (一) 發(fā)布招聘簡章。通過包頭市人力資源和社會保障局網(wǎng)、東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號面向社會發(fā)布簡章。 (二)網(wǎng)上報名及資格審查 1.應(yīng)聘人員登錄報名系統(tǒng)全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw)在“網(wǎng)上報名”選擇“2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘報名系統(tǒng)”，按網(wǎng)上提示填寫個人信息進(jìn)行報名。在包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指導(dǎo)下，由招聘單位及主管部門登錄報名系統(tǒng)對應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。 2.報名時間： (1)第一階段“服務(wù)基層項目人員、大學(xué)生公益性崗位服務(wù)人員和大學(xué)生退役士兵定向崗位”報名時間：8月8日8：30到8月10日17：00;資格審查時間截止到8月11日17：00。 第一階段報名時間截止后未達(dá)到開考比例或無人報考崗位，將轉(zhuǎn)為普通崗位放在第二階段再次進(jìn)行報名。 (2)第二階段普通崗位、社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者崗位報名時間：8月15日8：30到8月19日17：00;資格審查時間截止到8月20日17：00。 為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請應(yīng)聘人員盡可能提早報名。 3.報名注意事項： (1)報名時，應(yīng)聘人員須簽署《2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書》和《2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員疫情防控承諾書》，否則不接受報名。 (2)要認(rèn)真閱讀招聘簡章和招聘崗位表，仔細(xì)鑒別個人是否符合報考條件。報名序號是報考者確認(rèn)是否成功報名、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，請務(wù)必牢記。 (3)報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。 (4)應(yīng)聘人員須對網(wǎng)上所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，凡因所提交材料不真實、不準(zhǔn)確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。 (5)報名時，應(yīng)聘人員須上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式，大小為20KB以下)。 (6)在反復(fù)核對所填每一項信息均準(zhǔn)確無誤后點擊提交，應(yīng)聘人員每人只能報考一個崗位。 4.應(yīng)聘人員不得報考所學(xué)專業(yè)(專業(yè)代碼)與招考崗位要求專業(yè)(專業(yè)代碼)不一致的職位。應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。所學(xué)專業(yè)未列入教育部專業(yè)目錄(參考教育部1998、2012、2020年《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》及教育部2017年《普通高等學(xué)校研究生專業(yè)目錄》、研招網(wǎng)、2015年《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄》)(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格復(fù)審階段提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(教務(wù)處蓋章)及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料，是否屬于相近專業(yè)由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行評估。請所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的應(yīng)聘人員在報名時主動與東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系，咨詢是否符合專業(yè)要求。(提示：資格復(fù)審貫穿招聘全過程、考察環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核，請應(yīng)聘人員認(rèn)真對待，慎重選擇報考崗位)。 5.應(yīng)聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫從高中學(xué)段至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。 學(xué)習(xí)經(jīng)歷：要填寫上學(xué)(高中、?？啤⒈究?、研究生)的起止年月、所讀院校、院系、專業(yè)、學(xué)位。 工作簡歷：截至報名開始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。 (如有符合筆試成績政策加分第(2)項因素的，須加以說明)。 未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)時期的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。 6.由招聘單位及主管部門在網(wǎng)上對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查(按照計算機(jī)后臺分配權(quán)限審核本部門、本單位應(yīng)聘人員資格條件)，并在應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名后的1日內(nèi)(修改信息的，從修改日算起)提出審查意見(請注意各階段資格審查截止時間)。對符合招聘條件的，不得拒絕報名;對不符合招聘條件而未通過資格審查的人員，由資格審核單位通過報名系統(tǒng)或電話向應(yīng)聘人員說明未通過的原因。 7.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后及時登錄報名網(wǎng)站查詢自己的資格審查結(jié)果，審查通過的，不能再改報其他崗位。通過資格審查的應(yīng)聘人員通過網(wǎng)上銀行交費，報考費每人70元。交費截止時間：第一階段“項目人員”定向崗位的交費截止時間為 8月12日12：00。交費時間截止后交費人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的，轉(zhuǎn)為普通崗位于第二階段再次進(jìn)行報名，項目人員報考費按支付路徑原路退回，在第二階段重新報名成功后再次交費。普通崗位、社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者崗位的交費截止時間為8月 21日12：00。交費成功后注意截圖保存交費憑證以備退費使用。 關(guān)于報考費退費問題。按照自治區(qū)現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定，2022年普通高等學(xué)校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生(含?？啤⒈究?、研究生)可免交報考費，2021年普通高等學(xué)校全日制畢業(yè)生(含?？啤⒈究?、研究生)減半收取;農(nóng)村牧區(qū)脫貧(享受政策)和監(jiān)測戶、城鄉(xiāng)享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員可免交報考費。 符合減免條件的人員，采取先交后退的方式進(jìn)行。筆試結(jié)束后在規(guī)定的時間內(nèi)辦理退費，按支付路徑原路退回。如筆試缺考將不再退費，逾期不再受理。報考崗位取消的人員報考費按支付路徑原路退回。具體受理時間及形式等事項于筆試環(huán)節(jié)后通過東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號另行通知。 8.未在規(guī)定時間內(nèi)按照要求上傳照片和交費的人員，視為自動放棄報考。 9.同一崗位招聘計劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)比例應(yīng)不低于1:3方可開考。未達(dá)到規(guī)定比例的崗位，原則上核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消招聘崗位。根據(jù)報名情況，緊缺急需專業(yè)或普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷崗位的招聘計劃數(shù)與實際應(yīng)聘人數(shù)的開考比例，經(jīng)包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后可適當(dāng)降低開考比例。 10.《報名登記表》及《筆試準(zhǔn)考證》可下載PDF格式，請考生注意留存以備后續(xù)環(huán)節(jié)使用。 (三)筆試 1.筆試采取閉卷形式，考試時限為120分鐘。 2.筆試科目。應(yīng)聘人員統(tǒng)一使用國家通用語言文字試卷，必須使用國家通用語言文字作答。報考衛(wèi)生系統(tǒng)崗位的應(yīng)聘人員，筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識、公共基礎(chǔ)知識及馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論》，滿分為100分，其中：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識70分、公共基礎(chǔ)知識15分、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論15分。除衛(wèi)生系統(tǒng)崗位外其他應(yīng)聘人員筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論》，滿分為100分，其中：公共基礎(chǔ)知識85分、馬克思主義理論和中國化馬克思主義理論15分。 3.筆試具體時間、地點及打印筆試準(zhǔn)考證時間請應(yīng)聘人員關(guān)注東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號及“職享東河”微信公眾號相關(guān)通知。 4.筆試成績政策加分： (1)根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)統(tǒng)一要求，蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分; (2)對符合《關(guān)于聚焦一線貫徹落實保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員措施的通知》(國發(fā)明電〔2020〕10號)文件規(guī)定，且由包頭市統(tǒng)一安排參與新冠肺炎疫情防控，經(jīng)包頭市衛(wèi)生健康委員會認(rèn)定的一線非在編醫(yī)務(wù)人員，在筆試成績上加2.5分，屬于此類的考生，年齡放寬至40周歲及以下;具有副高級專業(yè)技術(shù)人員職稱證書的此類考生，年齡可放寬至45周歲及以下。 請應(yīng)聘人員認(rèn)真填寫報名登記表，因個人錯填或漏填信息沒有加分的，不再進(jìn)行加分。 5.筆試總成績的計算方法：筆試總成績=筆試成績+政策加分。 6.筆試結(jié)束后，筆試成績在東河區(qū)政府官網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號上公布。按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例，按筆試總成績由高分到低分確定擬進(jìn)入資格復(fù)審范圍人選，末位出現(xiàn)成績并列的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍。 (四)資格復(fù)審 1.資格復(fù)審工作由中共東河區(qū)委組織部、東河區(qū)人社局會同招聘單位主管部門或區(qū)委、政府直屬事業(yè)組織實施，出現(xiàn)異議的，由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室作出裁決。資格復(fù)審時間、地點和所需證明材料等相關(guān)要求，在東河區(qū)政府官網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號上另行通知。 2.進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，必須在規(guī)定時間內(nèi)，攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件和復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《報名登記表》、《2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員誠信承諾書》、《2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員疫情防控承諾書》以及崗位條件要求的相關(guān)材料到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審。未經(jīng)東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意且未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的一律取消面試資格。 3.服務(wù)基層項目人員，須提供項目服務(wù)期滿合格證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項目有關(guān)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件;大學(xué)生公益性崗位服務(wù)人員，須提供盟市主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證書(證明)原件及復(fù)印件;大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證書原件和復(fù)印件。社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者須提供包頭市東河區(qū)民政局出具的社區(qū)工作在職在崗證明。 4.資格復(fù)審將重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確;凡所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀?？啤⒈究?、研究生經(jīng)歷、試用期和未滿最低服務(wù)年限、現(xiàn)役軍人等不得應(yīng)聘情形及提供虛假工作經(jīng)歷證明，不符合報考條件的，一律取消面試資格。資格審查將貫穿事業(yè)單位公開招聘全過程。 5.因個人原因放棄或資格復(fù)審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知遞補(bǔ)人員，進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1:3比例的，以實際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人選。 (五)面試 1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員履行崗位所需的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 2.面試時間、地點及其它事宜通過東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號、“職享東河”微信公眾號另行通知。 3.面試時，實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例為1：1及以下的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到本人參加面試時所在考場(同試題同考官組)應(yīng)聘人員的面試平均成績，方可進(jìn)入體檢、考察范圍。 4.總成績計算?？荚嚳偝煽儼窗俜种朴嬎?，按筆試占總成績的55%、面試占總成績的45%的比例加權(quán)計算總成績?？荚嚦煽儽Ａ粜?shù)點后兩位小數(shù)。同一崗位招聘計劃內(nèi)最后一名應(yīng)聘人員考試總成績出現(xiàn)并列的，并列人員以筆試總成績由高分到低分排序，筆試總成績也相同的，通過增加筆試加試成績由高分到低分排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。 (六)體檢及考察 1.根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績從高分到低分的順序，等額確定進(jìn)入體檢和考察人選。 2.體檢工作由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施，體檢醫(yī)院由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格，并按照考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢工作結(jié)束后等額確定進(jìn)入考察范圍人選。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。 3.考察工作由招聘單位主管部門或區(qū)委、政府直屬事業(yè)單位具體實施。招聘單位主管部門或區(qū)委、政府直屬事業(yè)單位成立考察組，對體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn)， 重點考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，是否牢記“三個離不開”、切實增強(qiáng) “五個認(rèn)同”等政治要求?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況，一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、開具無犯罪記錄證明、查詢社會信用記錄、同考察人面談等方式，并形成具體的考察結(jié)論，考察結(jié)論報東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。 應(yīng)聘人員應(yīng)在考察開始的15日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料，否則視為自動放棄。對考察不合格的或自動放棄的應(yīng)聘人員取消其聘用資格，并按照考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 (七)公示和聘用等 1.擬聘用人員名單在包頭市人力資源和社會保障局網(wǎng)、東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號及“職享東河”微信公眾號進(jìn)行公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，公示期為5個工作日。監(jiān)督舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照管理權(quán)限辦理相關(guān)手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消其聘用資格，按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次;對有嚴(yán)重問題但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。 2.聘用通知下發(fā)前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報到注冊的擬聘用人員，取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 3.2022年的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止辦理聘用手續(xù)時學(xué)校還沒有頒發(fā)畢業(yè)證和學(xué)位證書的，須出具學(xué)校開具的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生證明等相關(guān)材料;因應(yīng)聘人員個人原因不能按時取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消其聘用資格，按照總成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 4.辦理聘用手續(xù)前，已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄(聘)用的擬聘用人員，取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 5.在辦理聘用手續(xù)前，有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。 6.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格，所空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。 7.辦理手續(xù)簽訂聘用合同。擬聘用人員需簽訂事業(yè)單位聘用合同。合同期限一般不低于3年。 8.擬聘用人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或試用期滿考核不合格的，取消聘用，所空缺崗位不再遞補(bǔ)。 9.對事業(yè)單位新聘用工作人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，以提高適應(yīng)單位和崗位工作的能力。 10.對因降低開考比例或放寬條件招聘的擬聘用人員最低服務(wù)年限為5年，最低服務(wù)期內(nèi)不允許調(diào)動、辭職，不履行最低工作服務(wù)年限的，將記入本人誠信檔案。 11.擬聘用人員實行試用期制度。擬聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個月;其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。 試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或試用期滿考核不合格的，取消聘用，所空缺崗位不再遞補(bǔ)。 六、紀(jì)律和監(jiān)督 (一)實行全程監(jiān)督制度。整個公開招聘工作期間，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督?？紕?wù)人員和應(yīng)聘人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部〔2017〕第35號令)執(zhí)行。 (二)實行責(zé)任追究制度。按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的要求，各招聘主管部門及用人單位對報名資格審查工作要高度負(fù)責(zé)，對因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅追責(zé)。 (三)實行考試誠信制度。為強(qiáng)化應(yīng)聘人員的誠信意識，確保公開招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行，建立健全事業(yè)單位公開招聘考試誠信檔案，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，對不符合招聘條件的受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。違紀(jì)后三年內(nèi)不允許參加?xùn)|河區(qū)公開招聘考試。 (四)實行回避制度。應(yīng)聘人員凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得應(yīng)聘從事該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作的崗位。 七、其他 (一)應(yīng)聘人員要慎重選擇報考崗位，除筆試和資格復(fù)審?fù)獾钠渌h(huán)節(jié)放棄的考生，記入誠信檔案。 (二)對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)弄虛作假的及錄用后發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題的，一律取消其錄用資格，并記入誠信檔案。 (三)辦理錄用手續(xù)后，應(yīng)聘人員放棄或取消錄用導(dǎo)致職位空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，放棄或被取消錄用的應(yīng)聘人員直接記入誠信檔案。 (四)本次招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 (五)報名時，應(yīng)聘人員所留電話號碼在招考期間必須暢通，電話號碼無法接通或所留電話號碼錯誤而影響本人招聘的，責(zé)任自負(fù)。 (六)公開招聘期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布等事宜，將在東河區(qū)政府網(wǎng)、“今日東河”微信公眾號、“東河黨建”微信公眾號及“職享東河”微信公眾號公布，請報考人員及時關(guān)注查詢。 包頭市人力資源和社會保障局網(wǎng)址：http://rsj.baotou.gov.cn 東河區(qū)人民政府網(wǎng)址：http://www.donghe.gov.cn “今日東河”微信公眾號二維碼
“東河黨建”微信公眾號二維碼
“職享東河”微信公眾號二維碼
(七)本簡章由東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0472---4388615 0472---6180077
監(jiān)督舉報電話：0472---6180179
工作時間：工作日上午8：30---12：00
工作日下午14：30---17：30
附件：1.2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人.xlsx
2.2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員誠信承諾書.docx
3.2022年包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員疫情防控承諾書.docx
包頭市東河區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘
工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年8月1日
