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首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

2021內蒙古包頭市石拐區(qū)面向社會招聘幼兒園教師公告【40人】

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一、招聘計劃

2021年包頭市石拐區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師38人、衛(wèi)生保健人員2人。

二、報考條件

(一)報考人員應當具備以下條件

1.具有內蒙古自治區(qū)戶籍(截止2021年3月23日(不含)之前);

2.具備應聘崗位所要求的年齡、學歷、專業(yè)、相應的資格證書等條件詳見《2021年包頭市石拐區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師及衛(wèi)生保健人員崗位表》(以下簡稱“招聘崗位表”)。此次招聘所涉及年齡的計算時間截止到1985年3月23日(不含)以后出生,招聘崗位表中其他各項條件的取得時間要求為2021年3月23日(不含)之前;

3.遵守中華人民共和國憲法和法律;

4.具有良好的品行和職業(yè)道德;

5.具有適應崗位要求的身體條件。

(二)有下列情形者不得報考

1.在讀全日制普通高校??粕?、本科生、研究生;

2.在職公務員、參公單位工作人員(含試用期內的公務員和參公單位工作人員)和試用期內的事業(yè)單位工作人員(列編招聘人員),未滿最低服務年限的公務員(含參公人員)及事業(yè)人員;

3.公務員或事業(yè)單位被辭退或被取消錄用未滿5年的人員(含參公單位工作人員);

4.在公務員、事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,被開除中國共產黨黨籍的人員;

6.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

7.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

8.失信被執(zhí)行人;

9.現(xiàn)役軍人;

10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

三、招聘程序

本次公開招聘工作通過發(fā)布招聘簡章、現(xiàn)場報名與資格審查、筆試、面試、考察、體檢、擬聘用人員公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行。

(一)發(fā)布公開招聘簡章

通過在包頭市石拐區(qū)人民政府門戶網(http://www.shiguai.gov.cn)和石拐區(qū)人社局微信公眾號發(fā)布簡章。

(二)報名及資格審查

1.報名方式:凡符合招聘資格條件的人員前往現(xiàn)場報名。應聘人員須在規(guī)定的時間內報名,逾期不予受理。

2.報名時間:2021年3月29日至4月2日(上午9:00—12:00,下午14:00—17:00)

3.報名地點:包頭市石拐區(qū)喜桂圖新區(qū)金政大廈b座一樓111室。

4.現(xiàn)場報名人員須攜帶戶口簿原件及復印件(戶口簿復印件需首頁和本人頁)、二代身份證(有效期內臨時身份證或護照)、畢業(yè)證原件及復印件1份、打印近期更新的教育部學歷證書電子注冊備案表1份、報考幼兒園教師崗位的須幼兒教師資格證原件及復印件1份、報考衛(wèi)生保健崗位的須相應的執(zhí)業(yè)資格證書原件及復印件1份、報名表1份(考生須從包頭市石拐區(qū)人民政府門戶網站下載電腦版本填寫提交,不得打印微信圖片手動填寫)、近期1寸藍底免冠照片2張(1張照片粘貼于報名表,另1張照片背面簽署本人姓名),凡是提供的復印件均需考生本人簽署姓名、日期以及“此件與原件相符”,且報名與參加各環(huán)節(jié)考試所使用的證件必須一致。

5.報名時,報考者須提交自行下載并簽署的《2021年包頭市石拐區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師及衛(wèi)生保健人員誠信承諾書》,否則不接受報名。報名人員在報名時要認真閱讀公開招聘簡章,仔細鑒別個人是否符合報考條件;報考者須對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責,凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、聘用的,責任自負。報名時所填報信息與所持證件不符、弄虛作假或因個人原因錯填信息,一律取消考試資格,并且一切責任由報名人員本人負責。

6.應聘人員對《招聘崗位表》中的專業(yè)、學歷等條件以及備注的內容等信息需要咨詢時,可以通過《招聘崗位表》中的政策咨詢電話進行咨詢。

(三)筆試

1.筆試采用閉卷方式進行。

(1)報考幼兒園教師崗位的考生,筆試內容為教育基礎理論,滿分為100分,筆試考試時限為120分鐘。

(2)報考衛(wèi)生保健崗位的考生,筆試內容為公共基礎知識,滿分為100分,筆試考試時限為120分鐘。

筆試時間、地點、須攜帶的證件以及有關要求詳見準考證。

2.政策加分:根據(jù)內蒙古自治區(qū)統(tǒng)一要求,蒙古族、鄂倫春族、鄂溫克族、達斡爾族報考人員在筆試成績上加2.5分(請報考人員認真填寫報名表的民族信息,因個人原因錯填沒有加分的,不再進行加分)。

3.筆試總成績計算。筆試總成績=筆試成績+政策加分。

4.筆試結束后,考生筆試總成績在包頭市石拐區(qū)人民政府網及石拐區(qū)人社局微信公眾號公示5天。根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:1.5的比例,按筆試總成績由高到低確定擬進入面試范圍初步人選,末位出現(xiàn)成績并列的考生全部進入面試。

(四)面試

1.幼兒園教師崗位的面試采取綜合素質測試和試講兩項內容進行,面試總成績100分。衛(wèi)生保健崗位的面試采取結構化面試進行,面試總成績100分。

2.面試時間、地點、須攜帶的證件及其它事宜通過包頭市石拐區(qū)人民政府網和石拐區(qū)人社局微信公眾號另行通知。

3.總成績計算。幼兒園教師崗位按筆試占總成績40%、面試占總成績60%加權計算總成績;衛(wèi)生保健崗位按筆試占總成績60%、面試占總成績40%加權計算總成績??荚嚳偝煽兙A粜?shù)點后兩位小數(shù)。面試結束后,考生總成績由高到低的順序按照1:1的比例等額確定進入考察范圍。同一崗位最后一名考生考試總成績出現(xiàn)并列的,超出用人單位招聘計劃指標,并列人員以筆試總成績高低排序,筆試總成績也相同的,則通過加試決定等額確定進入考察和體檢范圍。

4.面試成績當場公布,總成績及進入考察范圍初步人選在包頭市石拐區(qū)人民政府網及石拐區(qū)人社局微信公眾號公示5天。

(五)考察

考察工作由石拐區(qū)人社局與招聘單位主管部門組織實施,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,根?jù)擬聘用崗位要求,全面、準確、客觀地評價被考察對象的綜合素質及是否符合工作崗位所要求的基本能力,同時對資格條件進行復查,對以上情況形成書面考察材料上報招聘領導小組。對考察不合格、自動放棄或有弄虛作假、隱瞞信息等影響選聘情形的考生取消其聘用資格,并依次進行遞補。

(六)體檢

體檢由招聘領導小組按照國家相關規(guī)定,結合疫情防控工作要求確定體檢醫(yī)院,參加體檢的考生須全程佩戴一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩并攜帶準考證、二代身份證(有效期內臨時身份證或護照),按照體檢工作通知要求,按時到達體檢集合地點,根據(jù)工作人員安排分組排隊進入體檢場所,期間注意保持1米的間隔,按組參加體檢醫(yī)院體溫檢測等工作。體檢項目或標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等相關規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由考生本人自理。考生無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的,取消其聘用資格并依次進行遞補。體檢結束后,考生自行離開體檢地點,不得聚集,做好個人防護安全。

(七)公示

根據(jù)應聘者的考試、考察及體檢結果,確定擬聘用人員。擬聘人員名單在包頭市石拐區(qū)人民政府網和石拐區(qū)人社局微信公眾號公示,公示時間為7天。公示期滿,沒有異議或經調查不存在問題的,確定為擬聘用人員。公示期間存在爭議的,招聘領導小組辦公室將進行調查處理,調查處理結果報送招聘領導小組審定。擬聘用人選公示結果影響聘用的、擬聘用人選在公示期間放棄聘用的,根據(jù)總成績從高到低依次遞補。

四、聘用管理

1.公示期滿,沒有異議或經調查不存在問題的擬聘用人員,按有關程序辦理聘用手續(xù),經核實后確認為不符合聘用條件的,取消擬聘用資格。擬聘用人員自通知上崗后一周內無故不報到者,視為自動放棄,并依次遞補。擬聘用人員試用期2個月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,予以解除聘用。

2.聘期內將予以不定期進行考核,考核合格者予以繼續(xù)聘用;聘期內不能勝任教學工作或考核不合格者取消聘用。因不合格被取消聘用的,所空缺崗位不再進行遞補。

3.被聘用的人員限定最低5年服務期,服務期內不允許個人以任何理由申請變更工作崗位。

五、薪酬待遇

此次招聘的幼兒教師和衛(wèi)生保健人員均執(zhí)行合同制人員工資待遇,工作滿三年經考核合格后執(zhí)行參照事業(yè)人員工資待遇,在崗期間按照《石拐區(qū)編外聘用人員管理辦法(試行)》(石黨辦發(fā)〔2021〕6號)進行管理。

六、相關要求

1.招考期間有關成績公布、信息發(fā)布等事宜,將在包頭市石拐區(qū)人民政府網站及石拐區(qū)人社局微信公眾號上發(fā)布,請報考人員及時登錄網站和微信公眾號查詢,因本人未及時查看相關公布信息,影響個人考試等事項的,產生的后果由本人負責。

2.對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘的任何階段及聘用后發(fā)現(xiàn)條件不符或弄虛作假的,經查實,一律取消聘用資格。

3.公示期間,社會各界人士均可以書面形式,向招聘領導小組反映或舉報公示對象的問題。以單位名義的,要加蓋公章;以個人名義的,應署真實姓名、單位和聯(lián)系電話。凡匿名反映或舉報情況的,不予受理。

4.招聘工作實行回避制度,招聘工作人員和報考人員在本次招聘工作中違紀違規(guī)行為的認定與處理,參照《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

5.本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不委托任何機構舉辦考試輔導班。

6.咨詢和監(jiān)督舉報電話

政策咨詢電話:包頭市石拐區(qū)教育局:0472-8728335

包頭市石拐區(qū)人社局:0472-8728182

監(jiān)督舉報電話:0472-8728229

(受理時間:9:00-12:00,14:00-17:00)。

七、防疫要求

(一)考生應自覺配合做好疫情防控工作,不得隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息。近期參考人員應不前往國內疫情中、高風險地區(qū),不出國(境),不接觸疫情風險地區(qū)人員,不參加聚集性活動。對因不符合健康要求或疫情防控要求等而導致不能參加考試的,后果由參考人員承擔。

(二)為避免入場擁堵、人員聚集,參考人員須提前一個小時到達考點,按照指示牌走考生專用通道。陪考人員一律不得進入考點。

(三)為做好疫情防控工作,參考人員自進入考點后須全程佩戴一次性醫(yī)用口罩(醫(yī)用外科口罩)。在接受身份識別驗證等特殊情況下,考生應按照工作人員指引,摘除口罩。

(四)考生進入考點時須出示準考證、身份證件(包括二代身份證、臨時身份證、護照、社會保障卡)、電子健康碼,請考生入場前提前準備。參考人員測量體溫后須提供簽署的《2021年包頭市石拐區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師及衛(wèi)生保健人員健康承諾書》,承諾已知悉告知事項和防疫要求,自愿承擔因不實承諾應承擔的相關責任、接受相應處理。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的,取消(終止)考試資格,并追究法律責任。參考人員拒絕出示“電子健康碼”和拒絕簽署《健康承諾書》,不得進入考場。注意:“電子健康碼”為非綠色的參考人員不得參加筆試。

(五)根據(jù)疫情防控工作有關要求,報考人員應在考試前7天內,須通過全區(qū)一體化政務服務客戶端“蒙速辦”app、“蒙健康”app或支付寶、微信申領“電子健康碼”?!半娮咏】荡a”為綠碼、經現(xiàn)場測量體溫<37.3℃且無咳嗽等呼吸道異常癥狀者,方可進入考點。體溫檢測≥37.3℃的參考人員須到指定臨時隔離點進行再次測量,仍不合格的,或有呼吸道異常癥狀者,由疾控部門、醫(yī)療機構人員進行專業(yè)評估,招聘考試機構根據(jù)專業(yè)評估建議,綜合研判評估是否具備參加考試的條件。經排查不存在問題的,參加筆試;經排查無法排除新冠病毒等傳染病感染的,不得參加考試,按疫情防控有關規(guī)定執(zhí)行。參考人員進行體溫檢測過程中,人員間隔要至少保持1米,有序進行體溫檢測。

(六)既往新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者及密切接觸者,或中高風險地區(qū)返(來)包人員應當主動向人事考試部門報告,提供考前7天內核酸檢測陰性證明材料或包含7日內核酸檢測陰性信息的健康通行碼,方可參加考試,無法提供的人員,不得參加考試。

(七)有國(境)外旅居史人員按照自治區(qū)疫情防控有關規(guī)定執(zhí)行。

(八)考生在考試過程中被發(fā)現(xiàn)或主動報告身體不適,經復測復查確有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀,由駐點醫(yī)務人員進行個案預判。不具備繼續(xù)完成考試條件的由醫(yī)療機構按相關規(guī)定執(zhí)行,視為提前結束考試。

(九)參考人員必須嚴格遵守考場規(guī)則和國家、自治區(qū)、包頭市、石拐區(qū)疫情防控措施和要求,聽從考務人員、疾控機構、醫(yī)療機構人員的指揮,違反者按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》和《中華人民共和國傳染病防治法》執(zhí)行。

附件>>>

1.2021年包頭市石拐區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師及衛(wèi)生保健人員誠信承諾書.doc

2.2021年包頭市石拐區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師及衛(wèi)生保健人員健康承諾書.doc

3.2021年包頭市石拐區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師及衛(wèi)生保健人員報名表.xls

4.2021年包頭市石拐區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師及衛(wèi)生保健人員崗位表.xls

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