? ??我總公司成立于1998年,隸屬于內(nèi)蒙古機械設(shè)備成套局,主要為全區(qū)規(guī)模以上項目進行設(shè)備成套服務(wù);2010年按照市場運作規(guī)則,對公司進行了重組;2019年成立了全資子公司"內(nèi)蒙古成套項目管理咨詢有限責任公司",形成了以招標、監(jiān)理為引領(lǐng),同時為項目建設(shè)提供全過程服務(wù)的綜合類咨詢企業(yè)。
? ? 歷經(jīng)二十五年的發(fā)展,如今總公司主要業(yè)務(wù)包括國際、國內(nèi)招標代理、政府采購代理、貨物和技術(shù)進出口代理、設(shè)備監(jiān)理、項目前期咨詢、工程造價咨詢乃至全過程工程咨詢服務(wù),為保證項目進度,控制投資成本,提高投資質(zhì)量作出了突出貢獻。被中國招標投標協(xié)會授予“行業(yè)先鋒”,內(nèi)蒙古招標采購協(xié)會授予“誠信創(chuàng)優(yōu)新先進單位”和“優(yōu)秀代理機構(gòu)”;被中國設(shè)備監(jiān)理協(xié)會授予“全國優(yōu)秀設(shè)備工程監(jiān)理單位”和“貫標優(yōu)秀單位”;是內(nèi)蒙古招標采購協(xié)會輪值會長單位,內(nèi)蒙古招標采購行業(yè)信用AAA級單位,海關(guān)A類管理企業(yè)。
應(yīng)總公司發(fā)展需要,包頭分公司成立于2022年7月,隸屬總公司管理。
招聘崗位:
一、招標代理專員 2-3名
工資5000以上,可面談。
崗位職責及要求
招標代理、政府采購業(yè)務(wù)對接、編制招標文件、發(fā)布公告、組織開評標及資料匯總等相關(guān)工作。試用期兩個月,轉(zhuǎn)正繳納五險,晉升機制福利待遇好。工資可議。
任職條件
(1)大學專科及以上學歷,工程管理、工民建等相關(guān)專業(yè);
(2)從事招投標相關(guān)工作3年以上,具備一定的工程資料管理經(jīng)驗;
(3)熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件;
(4)具有良好的團隊合作精神,責任心強,抗壓能力強,有上進心;工作有條理,有較強協(xié)調(diào)能力。
二、造價人員:1-2名
工資5000-8000,可面談。
崗位職責及要求
工作經(jīng)驗3年以上,熟悉土建/安裝、市政、園林綠化等專業(yè),有當部長經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職條件
(1)建筑工程、造價、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷;3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;熟練掌握廣聯(lián)達算量軟件、廣聯(lián)達計價軟件或?qū)徲嬅钏丬浖龋?/p>
(2)熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策;
(3)工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;卓越的執(zhí)行能力,學習能力和獨立工作能力。
三、咨詢工程師 1-2名
工資5000以上,可面談。
崗位職責及要求
(1)負責咨詢項目的信息收集、整理分析研究及編制咨詢報告。
(2)組織實施咨詢項目的全過程工作,包括但不限于現(xiàn)場調(diào)研、編制報告、實施方案撰寫、財務(wù)測算、合同談判等。
(3)能夠開展各類建設(shè)項目的可行性研究報告、項目建議書、項目申請報告、資金申請報告、規(guī)劃咨詢、評估咨詢、節(jié)能評估報告、社會穩(wěn)定風險評估報告編制等各類工程咨詢文件編制審核工作。
(4)具有較強的文字表達能力和分析研究能力;有相關(guān)工作經(jīng)驗、中高級專業(yè)技術(shù)職稱或注冊咨詢工程師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
(5)本科以上學歷,理、工科類專業(yè)。
(6)能適應(yīng)階段性的出差工作。
聯(lián)系人:任總
聯(lián)系電話:18686078206
單位地址:包頭市昆都侖區(qū)鋼鐵大街74號財富中心商務(wù)大廈11層
2.內(nèi)蒙古上航新能源有限公司? ??內(nèi)蒙古上航新能源有限公司成立(簡稱“內(nèi)蒙上航”)成立于2016年6月8日,是上海航天汽車機電股份有限公司(股票代碼:600151)投資設(shè)立的全資子公司,注冊資金7000萬元,坐落在包頭市土右旗新型工業(yè)園區(qū)內(nèi)。
內(nèi)蒙古上航屬于新能源光伏行業(yè),具有廣闊的發(fā)展前景。主要從事太陽能多晶硅錠、單晶硅材料、硅片的生產(chǎn)、加工、銷售。公司具有1GW光伏硅片和1萬噸/年硅材料的生產(chǎn)和處理能力。年銷售額約6億元,創(chuàng)造就業(yè)崗位230余個,在企業(yè)科學發(fā)展的同時,履行節(jié)能環(huán)保的全球性社會責任,用心創(chuàng)造人類可持續(xù)發(fā)展的美好未來。
招聘崗位:
公司福利:
? ? 六險一金、帶薪休假、健康體檢、過節(jié)福利、生日福利、團建戶外拓展、免費住宿、圖書室、健身房等
面試安排
準備資料:身份證、畢業(yè)證復印件(含學信網(wǎng)學歷證明)
面試時間:每周二、周三、周四下午13:30
聯(lián)系電話:
0472-6120886
15848665711(微信同號)趙女士
15174973563(微信同號)任女士
郵箱:
? jing.zhao@ht-saae.com
? ren.yue@ht-saae.com
工作地址:內(nèi)蒙古包頭市土右旗新型工業(yè)園區(qū)110國道605公里處(包頭山晟廠區(qū)內(nèi))
交通路線:
從薩拉齊可乘坐6路公交車在山晟新能源公交站下車,步行200米;
自駕導航(從薩拉齊到公司約10公里)。
3.包頭市勝澤園林綠化工程有限公司?招聘崗位:
一、綠化技術(shù)員
二、土建技術(shù)元
崗位要求:
1、掌握一個專業(yè)的施工技能,獨立完成一個專業(yè)的施工現(xiàn)場管理,能合理編制施工方案
2、(施工進度計劃、材料計劃、機械計劃、人員計劃、工序安排及各工序主要施工方法)。
3、獨立完成一個專業(yè)的工程量計算并編制材料進場計劃,現(xiàn)場把控材料使用,控制材料損耗在合理范圍內(nèi),根據(jù)進度合理安排材料進場。
4、指導下能獨立完成和甲方、監(jiān)理等相關(guān)人員現(xiàn)場相關(guān)事宜的溝通、協(xié)調(diào),隨時匯報。
5、土木工程或園林綠化工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè),責任心強,能吃苦耐勞。
6、掌握相關(guān)專業(yè)知識,熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業(yè)軟件。
三、預(yù)算員
崗位要求:
1、熟練掌握廣聯(lián)達預(yù)算軟件,能獨立完成項目的套價。
2、熟悉內(nèi)蒙古預(yù)算定額,熟知工程量計算規(guī)格,掌握各專業(yè)工程量計算方法,能獨立完成項目的工程量計算。
3、熟悉招投標工作,基本能獨立完成招投標各項工作的能力(對外投標和公司分包招標)。
4、掌握工程施工合同,基本上能完成竣工決算各項工作。
5、了解施工現(xiàn)場,會編制/審核工程簽證、洽商、變更等各項工作。
6、具有大?;虮究埔陨蠈W歷,造價或園林相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
7、有責任心,團隊合作意識強、能夠吃苦耐勞,具備良好的敬業(yè)精神
薪資待遇:面談
福利待遇:入職繳納五險,每周單休,話補、餐補、年終獎,帶薪年假等
聯(lián)系電話:13848630906(微信同號)
工作地點:九原區(qū)
4.內(nèi)蒙古敕勒川智能科技有限公司? ??內(nèi)蒙古敕勒川智能科技有限公司,是敕勒川文化旅游產(chǎn)業(yè)投資有限責任公司為適應(yīng)全域旅游資源整合新形勢和旅游企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)意發(fā)展新模式而設(shè)立的控股合資企業(yè)。公司以平臺建設(shè)運維和旅游目的地智慧化建設(shè)為核心業(yè)務(wù),以地方政府和旅游企業(yè)實際需求為主要導向,以提升旅游增量和服務(wù)水平為主要目的通過整合旅游“六要素”,為目的地提供一站式智慧服務(wù)和解決方案,打造讓景區(qū)、商戶、游客、政府滿意的地方產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺。公司將致力于成為國內(nèi)市縣一級產(chǎn)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)標桿企業(yè)。
招聘:
一、客服主管
崗位職責:
(1)通過在線聊天工具及電話方式為客戶提供售后服務(wù),并以良好的心態(tài)及時解決客戶提出的問題和要求
(2)負責解決交易顧客投訴及不滿,以良好的心態(tài)及時處理退換貨、中差評、投訴等。
(3)負責新老會員的定期回訪維護,傾聽顧客的建議與意見,及時向公司反饋信息并提供改善方案。
(4)通過有效解決客戶問題,建立良好公司形象。
(5)處理好相關(guān)售后的銜接與解釋工作,設(shè)身處地為顧客著想,并與其他部門進行及時協(xié)調(diào)
(6)每日統(tǒng)籌退換貨數(shù)據(jù),做好銜接工作。
崗位要求:
(1)可長期穩(wěn)定工作,處理事情能力強,應(yīng)變能力強
(2)電腦操作熟練,熟悉常用的辦公軟件,打字速度快(60字/分以上);
(3)工作態(tài)度端正,能吃苦耐勞,性格溫和,脾氣好,有耐心,不和客戶爭執(zhí),有強烈的責任心和團隊精神;
(4)愿與公司一起發(fā)展,虛心好學,能夠高效率地協(xié)助上級完成工作;
(5)學習并熟練使用erp系統(tǒng)。
二、客服專員
崗位職責:
(1)負責平臺售后投訴的處理,確保用戶投訴得到有效的處理;
(2)與售后相關(guān)部門間的反饋溝通工作;
(3)售后投訴的收集匯總,分析售后數(shù)據(jù),對平臺品牌管理可提出建設(shè)性意見和建議。
崗位要求:
(1)工作認真負責,有耐心,有良好服務(wù)意識;
(2)有較強協(xié)調(diào)能力,抗壓能力,能獨立處理緊急售后;
(3)積極主動好學,考慮問題全面客觀;邏輯清晰,數(shù)據(jù)分析能力。
三、出納
崗位職責:
(1)負責日常收支的管理和核對;
(2)負責公司基本賬務(wù)的核對;
(3)負責收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性;
(4)負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
(5)負責記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料;
(6)負責開具各項票據(jù);
(7)配合公司財務(wù)管理統(tǒng)計匯總。
崗位要求:
(1)大學本科以上學歷,會計學或財務(wù)管理專業(yè)畢業(yè);
(2)具有1年以上出納工作經(jīng)驗;
(3)熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件;
(4)記賬要求字跡清晰、準確、及時,賬目日清月結(jié),報表編制準確、及時;
(5)工作認真,態(tài)度端正;
(6)了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
四、財務(wù)總監(jiān)
崗位職責:
(1)利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;
(2)建立和完善符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系,進行有效的內(nèi)部控制;
(3)分管公司財務(wù)部,負責制定公司資金調(diào)度與資金運營計劃,監(jiān)督資金管理和預(yù)、決算工作;
(4)對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本核算,并提供最為經(jīng)濟的融資方式;?
(5)籌集公司運營所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向;
(6)主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務(wù)風險控制;
(7)協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護公司利益;
(8)參與公司重大事項的分析與決策工作,為企業(yè)的經(jīng)營管理提供財務(wù)支持;
(9)審核財務(wù)報表,提交財務(wù)管理工作報告。
崗位要求:
(1)具備財務(wù)、金融類 本科及以上學歷,具有中級及以上會計師職稱;
(2)具有規(guī)模以上企業(yè) 3年以上財務(wù)總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗;?
(3)有高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗;?
(4)熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī),熟練使用Excel、Word等辦公軟件和用友T3等財務(wù)軟件;
(5)對數(shù)據(jù)敏感,工作細致,責任心強,良好地發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力,溝通和協(xié)調(diào)能力。
五、人力資源總監(jiān)
崗位職責:
(1)組織制定并貫徹執(zhí)行公司各項人力資源管理方針政策和各項規(guī)定,包括公司績效、薪酬、員工溝通及員工發(fā)展等體系的建立;
(2)進行組織架構(gòu)設(shè)計、崗位分析和定崗定編,以確保員工合理配置;
(3)組織制定公司人力資源計劃與預(yù)算方案,并進行組織效能分析以確保人力資源組織效率;
(4)組織公司績效管理體系修訂、執(zhí)行,致力于提高公司綜合績效水平;
(5)負責公司員工關(guān)系的維護,勞動糾紛的預(yù)防及處理。
崗位要求:
(1)本科以上學歷,管理類相關(guān)專業(yè);
(2)五年以上人力資源管理經(jīng)驗(其中2年以上集團或管理公司人資部經(jīng)理工作經(jīng)驗);
(3)熟悉人力資源管理,擅長績效、薪酬、員工關(guān)系等人力資源模塊;
(4)具備較強的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和解決問題的能力。
六、辦公室主任
崗位職責:
(1)起草總經(jīng)理和公司管理層所需的相關(guān)重要文件,協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項行政規(guī)章制度;
(2)負責組織制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預(yù)算方案,公司日常行政事務(wù)工作的監(jiān)督管理;
(3)指導、協(xié)助相關(guān)管理類部門處理行政事務(wù),及撰寫部門對內(nèi)、對外的文書、函件及報告;
(4)負責公司級重要活動和重要會議的組織與協(xié)調(diào)工作;
(5)處理上級交辦的其他事宜。
崗位要求:
(1)本科以上學歷,行政、工商管理或相關(guān)管理類專業(yè);
(2)有三年以上企業(yè)行政事務(wù)工作經(jīng)驗,有豐富的企業(yè)行政制度建設(shè)與管理經(jīng)驗;
(3)具備行政管理基礎(chǔ)理論知識和法律常識,熟悉行政管理工作全面的流程;
(4)良好的口頭及書面表達能力,流利的普通話;
(5)能夠熟練操作常用計算機辦公軟件以及相關(guān)的辦公設(shè)備;
(6)具有較強的計劃與執(zhí)行能力,能有意識有計劃地協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的人力、物力,高效率地完成任務(wù);
(7)關(guān)注細節(jié)并注重團隊合作,良好的客戶服務(wù)意識,具有高度的責任心并能在壓力下工作。
七、信息技術(shù)員
崗位職責:
(1)負責網(wǎng)絡(luò)及辦公設(shè)備的維護、管理、故障排查等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作;
(2)安裝和維護公司計算機、辦公設(shè)備、服務(wù)器統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件(包括 OA 辦公系統(tǒng)、景區(qū)小程序和景區(qū)票務(wù)系統(tǒng)),同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持;
(3)解決排除各種軟硬件故障,維護數(shù)據(jù)中心,定時對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行備份;
(4)協(xié)助技術(shù)部經(jīng)理完成各類服務(wù)器的架設(shè)與部署,OA、小程序和票務(wù)系統(tǒng)的建設(shè)及維護;
(5)對現(xiàn)有系統(tǒng)進行優(yōu)化改善的提案,開發(fā)并推廣使用OA、小程序和票務(wù)系統(tǒng)智能開發(fā)平臺的功能。
崗位要求:
(1)計算機、網(wǎng)絡(luò)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學歷,應(yīng)屆畢業(yè)生需有1年實習經(jīng)歷;
(2)工作積極刻苦且有耐心,能及時發(fā)現(xiàn)問題保證網(wǎng)絡(luò)等設(shè)施的正常使用。
(3)熟悉計算機軟硬件的安裝與維護,對服務(wù)器、路由器能夠熟練操作與維護,對IT辦公設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)故障進行快速定位和排除。
招聘要求:
1.本科及以上學歷,年齡20-35歲,男、女均可;
2.會熟練運營常規(guī)辦公軟件;技術(shù)人員要求計算機專業(yè);
3.能獨立處理日常工作,具有較強的應(yīng)變能力,能妥善的處理各種突發(fā)事件;
4.具有優(yōu)秀的語言表達能力,溝通具有親和力,具有較強文字寫作能力;
薪資福利:
1.單位繳納五險一金(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險+住房公積金);
2.月工資:3K—1.2W;
3.其他福利:節(jié)日津貼+員工餐補+員工團建+關(guān)愛體檢+年終獎勵。
招聘程序:
1.報名-資格審查-面試-綜合評審-擇優(yōu)聘用
2.注意事項
(1)報名者須對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。
(2)我公司對報名者的資料保密,所有應(yīng)聘材料恕不退回。
(3)關(guān)于面試、成績、復審等信息情況我公司會以電話的方式通知應(yīng)聘人員。
簡歷發(fā)送郵箱:18147243111@163.com
聯(lián)系電話:
? 18147243111? ??
? 15848231242
公司地址:內(nèi)蒙古包頭市美岱召景區(qū)辦公樓
5.龍翔置業(yè)公司招聘崗位:
置業(yè)公司經(jīng)理
崗位要求:
1、大專以上學歷,年齡在35-50歲。
2、從事相關(guān)管理工作3年以上。
3、有一定的商業(yè)物業(yè)管理經(jīng)驗,有良好的理解表達能力,善于溝通,具備一定的團隊建設(shè)能力。
工資:5000-8000元,五險一金。
聯(lián)系人:熊先生
聯(lián)系電話:13624723333
單位地址:包頭市昆區(qū)
6.包頭市同利家電有限責任公司? ??包頭市同利家電有限責任公司(以下簡稱同利家電)作為包頭地區(qū)最大的家電零售連鎖企業(yè),成立于1985年,是一家以經(jīng)營家用電器產(chǎn)品為主的區(qū)域性連鎖企業(yè)。始終堅持“誠信為本”的經(jīng)營理念,依靠準確的市場定位和不斷創(chuàng)新的經(jīng)營策略,得以蓬勃發(fā)展。目前在包頭地區(qū)擁有7家直營門店,1家微商城、1個倉儲物流園,經(jīng)營面積4萬多平米,員工逾千人,占領(lǐng)包頭70%的市場份額,雄居行業(yè)榜首。?
招聘:
一、收銀員
崗位要求:
1、建議女性,高中以上文化程度,25-35歲;
2、熟練電腦操作,打字速度不低于40字/分鐘;
3、品行優(yōu)良,工作嚴謹踏實;
工作地點:昆區(qū)。
聯(lián)系人:聶女士? ?
電話:2852100
二、保管員
崗位要求:
1、男女不限,高中以上文化程度;
2、工作認真、仔細、勤快、責任心強;
3、熟練電腦操作,熟悉倉庫進出貨操作流程;
4、工作地點:青山區(qū)銀海新村同利物流園。
5、聯(lián)系電話:2852197
三、裝卸工
崗位要求:
1、建議男性,45-55周歲,初中以上文化程度,不吸煙;
2、身體健康,吃苦耐勞,服從安排;
工作地點:青山區(qū)銀海新村同利物流園。
聯(lián)系電話:2852197
四、保安
崗位要求:
1、品行良好,遵紀守法、無犯罪記錄;
2、建議男性,45-55周歲,初中以上文化程度,不吸煙;
3、身體健康,吃苦耐勞,服從安排,警惕性高,退伍軍人優(yōu)先考慮;
工作地點:青山區(qū)銀海新村同利物流園。
聯(lián)系電話:2852197
五、家電售后安裝工
(熱水器、冰箱洗衣機)
崗位要求:
1、建議男性,初中以上文化程度;
2、身體健康,吃苦耐勞,服從安排;
工作地點:青山區(qū)銀海新村同利物流園。
聯(lián)系電話:2852113
福利待遇:以上招聘崗位人員一經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚(高于同行業(yè)水平),保險可談。
7.內(nèi)蒙古東翔物流網(wǎng)絡(luò)平臺? ??內(nèi)蒙古東翔物流有限公司是經(jīng)工商、交通部門批準成立的一家致力于貨運健康發(fā)展的大型智慧物流企業(yè),成立于2018年2月5日,注冊資金3000萬元,坐落于北方交通樞紐——包頭市110國道新蒙物流園區(qū),交通便利,地域優(yōu)勢明顯。公司主要業(yè)務(wù)范圍有普通貨運、倉儲、運輸信息及網(wǎng)絡(luò)貨運。
公司以包頭、天津、唐山、新疆、西安為基點,逐步構(gòu)建起全國主干線物流運輸服務(wù)網(wǎng),汽運業(yè)務(wù)現(xiàn)已遍布華北、華東、西北等地,公司最終發(fā)展目標是以華北為基地,健全輻射全國的網(wǎng)絡(luò)資源運輸,打造一體化物流智慧運輸服務(wù)平臺。
? ? 公司現(xiàn)自有大型牽引半掛車輛500余臺,200余支專業(yè)的運輸配送車隊,100余名優(yōu)質(zhì)的服務(wù)人員,月貨運周轉(zhuǎn)量超過50萬噸。每臺車輛都裝有先進的定位導航,可實時進行遠程系統(tǒng)監(jiān)控,確??蛻舻奈镔Y能安全、快捷地送達目的地,讓客戶省心、安心。公司把安全、快速、貼心作為自己的服務(wù)宗旨,注重服務(wù)質(zhì)量和客戶的感受,公司現(xiàn)已具有豐富的貨車物流行業(yè)運營經(jīng)驗和網(wǎng)絡(luò)貨運平臺管理經(jīng)驗,通過求真務(wù)實的工作作風和客戶至上的經(jīng)營理念,始終為客戶提供同行業(yè)最具性價比的服務(wù)。
招聘崗位:
(一)、人力資源管理崗
薪資:3500元/月+全勤+獎金
(二)、行政管理崗
薪資:3500元/月+全勤+獎金
(三)、業(yè)務(wù)崗
薪資:3000元/月+提成
(四)、客服管理員
薪資:3500元/月
(五)調(diào)度崗
薪資:3000元/月+信息提成
以上崗位均要求:
1、大專以上學歷;
2、電子商務(wù)專業(yè)、物流專業(yè)、人力資源管理專業(yè)、行政管理專業(yè)、文秘等專業(yè);
3、有C1駕照,會開車;
4、熟練使用電腦及商務(wù)辦公軟件;
5、工作主動性強,性格偏外向。
薪酬福利
工資+全勤獎+五險+超額任務(wù)完成獎+年終獎+車輛補助+免費午餐+工齡工資
公司定期組織團建,人文關(guān)懷禮品,定期健康體檢,公司為業(yè)務(wù)相關(guān)崗位配備手機,公司發(fā)展勢頭迅猛,人員發(fā)展空間大。
工作時間
每周休一天,正常班
夏季作息時間:8:30—11:30? ? 14:00—18:00
冬季作息時間:8:30—11:30? ? 13:30—17:30
聯(lián)系方式:
15647297776(微信同號)綜合管理服務(wù)中心? ?
簡歷投遞郵箱:dxwlhr@126.com
工作地址:
內(nèi)蒙古包頭市昆區(qū)新蒙物流園區(qū)A34-37(110國道西,導航公司名稱即可)
8.內(nèi)蒙古中浩物業(yè)服務(wù)有限公司? ? 內(nèi)蒙古中浩物業(yè)服務(wù)有限公司原為包鋼煤氣公司民用服務(wù)中心,是中浩燃氣公司直屬企業(yè),是一家集物業(yè)服務(wù)、居家養(yǎng)老、居家醫(yī)療、智慧社區(qū)服務(wù)、生活服務(wù)為一體的科技型、綜合型服務(wù)企業(yè)?,F(xiàn)有員工230多人,其中管理人員55人,保安、保潔180多人。公司目前服務(wù)有青松小區(qū)、烏蘭小區(qū)、青七社區(qū)、阿十二社區(qū)等20多個老舊小區(qū)的近2萬戶居民,服務(wù)住宅面積100多萬平方米,是專業(yè)服務(wù)老舊小區(qū)物業(yè)、致力于服務(wù)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的服務(wù)公司。
招聘信息如下:
一、物業(yè)管理員? 2名
崗位職責:
1、負責物業(yè)費及其它相關(guān)費用的收??;
2、負責轄區(qū)保潔、保安工作檢查
3、負責轄區(qū)設(shè)施報修對接工作
4、負責領(lǐng)導參觀時的接待工作。
5、負責受理業(yè)主投訴及回訪;
任職要求:
1、年齡40歲以下,建議女性,大專以上學歷;
2、身體健康,品行端正,服從調(diào)配。
工作地點:包頭市昆區(qū)/金屬深加工園區(qū)
薪資待遇:面談/每周單休
二、家政保潔? 數(shù)名
崗位職責:
負責所分配客戶的家庭衛(wèi)生清潔工作;
任職要求:
1、年齡55歲以下。
2、身體健康,品行端正,吃苦耐勞;
3、有家政工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
凡符合上述條件者請將電子版簡歷發(fā)送至中浩燃氣郵箱:nmgzhrq@163.com,具體面試時間將電話通知,不接待單獨來訪。
聯(lián)系人:張女士
聯(lián)系電話:
? 5881856??
? 18947723493
9.黑龍江金風工程管理咨詢有限公司? ??公司成立于2008年,具有電力工程、房屋建筑工程、市政公用工程監(jiān)理資質(zhì)。已監(jiān)理工程涵蓋了全國三十個省市自治區(qū),在風力發(fā)電、光伏發(fā)電監(jiān)理方面業(yè)績斐然。公司重聲譽,守信譽,經(jīng)營穩(wěn)定、良好。
白云鄂博風電工程監(jiān)理項目招聘崗位:
1、土建監(jiān)理工程師2名
2、吊裝監(jiān)理工程師2名
3、電力監(jiān)理工程師1名
以上監(jiān)理工程師要求:
60周歲以下,中專及以上學歷,身體健康,無飲酒習慣。
月薪:4000元-5000元,負責吃住。
4、監(jiān)理員1名
要求:建議男性、責任心強,身體健康。
月薪:2500元-3500元,負責吃住。
5、資料員1名
崗位要求:
要求:責任心強、有文秘能力。
月薪:3000元-4000元。男性負責吃住,女性需家住白云鄂博。
福利待遇:上述人員待遇:帶薪休假、報銷往返路費、勞保用品等福利。
聯(lián)系人:田春
聯(lián)系電話:13945068919
單位地址:白云鄂博風電廠
10.內(nèi)蒙古瑞潔物業(yè)集團招聘崗位:
一、消防中控員
工作要求:須持有初級/中級消防員操作證及相關(guān)工作經(jīng)驗
二、秩序形象崗/秩序人員
形象崗要求:45歲以下,1.75cm以上,具一定服務(wù)意識,形象良好,工作場所(黨政機關(guān)大樓);
保安人員要求:建議男士,60歲以下,身體健康;
三、保潔
要求:60歲以下,吃苦耐勞,身體健康;
聯(lián)系人:程女士
聯(lián)系電話:15124823912【微信同號】
工作地址:包頭市青山區(qū)/昆區(qū)/東河區(qū)(就近安排)
來源:包頭市人力資源市場(如有侵權(quán),請聯(lián)系刪除)
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