包頭
一、公司簡介
包頭市熱力(集團)有限責任公司是包頭市城市集中供熱的主干企業(yè)，成立于1988年8月,供熱管網(wǎng)輻射包頭市昆都侖區(qū)、青山區(qū)、東河區(qū)、九原區(qū)以及稀土高新區(qū)五個主要城區(qū)，供熱規(guī)模達到4839萬平方米，占全市集中供熱面積40%。近年來，集團公司圍繞供熱主業(yè)做優(yōu)做強，不斷加快產(chǎn)業(yè)升級步伐，積極拓展熱力工程開發(fā)建設(shè)，供熱信息化智能化技術(shù)、供熱節(jié)能系統(tǒng)等業(yè)務領(lǐng)域，現(xiàn)已成為集供熱生產(chǎn)運行、經(jīng)營服務、開發(fā)建設(shè)、節(jié)能管理于一體的現(xiàn)代化大型供熱企業(yè)。
二、招聘原則
(一)堅持面向社會原則;
(二)堅持公開公平原則;
(三)堅持全面考核原則;
(四)堅持擇優(yōu)聘用原則。
三、招聘崗位、數(shù)量及崗位條件
本次公開招聘崗位2個;招聘計劃7名。招聘崗位、數(shù)量及崗位具體條件詳見《計劃招聘崗位明細表》(附件1)。
四、資格條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;
3.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法犯罪及吸毒等不良記錄;
4.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德;
5.符合招聘崗位要求的年齡條件、專業(yè)或技能條件、身體條件及其他條件，詳見《計劃招聘崗位明細表》(附件1)，其中學歷、學位證書取得日期截止至2024年7月31日，其他條件的取得時間，如《計劃招聘崗位明細表》無特殊說明的，要求為公開招聘報名開始日前(含招聘崗位信息表中要求的資格條件)，即2025年2月10日前取得。
(二)有下列情形之一的，不得報名
1.因違法犯罪受到過刑事處罰或行政拘留的;
2.正在接受司法機關(guān)立案偵查、紀委監(jiān)委機關(guān)立案審查的;
3.受到黨紀政務處分、組織處理或誡勉談話且在影響期內(nèi)的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
6.現(xiàn)役軍人;
7.在讀全日制普通高校?？粕⒈究粕?、研究生;
8.用相關(guān)專業(yè)的二學位報考;
9.法律法規(guī)規(guī)定不得應聘及聘用的其他情形。
五、招聘程序
招聘工作按發(fā)布信息、網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、誠信調(diào)查、公示、聘用等程序進行。相關(guān)信息均在包頭市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會官網(wǎng)、包頭人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://gzw.baotou.gov.cn/、https://www.btrc.cn/)及包頭熱力官方微信公眾號、西部人才官方微信公眾號發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
(一)發(fā)布招聘信息
招聘公告及相關(guān)信息將在上述平臺公布，請報考人員及時關(guān)注。
(二)網(wǎng)上報名
1.報名時間：2025年2月10日10:00-2月19日17:00前，不接受提前和逾期報名。
為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請報考人員盡可能提早報名，避免審核不通過后因時間原因無法補充材料或改報其他崗位。
2.報名方式：網(wǎng)上報名，不設(shè)現(xiàn)場報名。考生根據(jù)公告要求登錄http://8.137.105.241:4259/examid63.查找包頭市熱力(集團)有限責任公司2025年面向社會公開招聘工作人員的報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上報名。
3.報名人員只能報考一個崗位，報考人員要認真閱讀《公告》和《計劃招聘崗位明細表》中有關(guān)報考要求和資格條件，對照個人實際情況認真選擇符合條件的崗位報考。
4.報考人員應在網(wǎng)上按照崗位要求填寫真實報考信息，并上傳本人近期正面免冠白色背景數(shù)碼彩照(jpg格式，大小為20KB以下)。報名序號是考生確認是否報名成功、打印準考證等事項的重要依據(jù)，報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。
5.報名時須上傳以下材料：
(1)有效期內(nèi)的身份證掃描件(要求正反面在一頁上);
(2)《畢業(yè)證》和《學位證》掃描件;
(3)中國高等教育學生信息網(wǎng)打印學歷電子備案注冊表掃描件(更新時間為6個月內(nèi));
(4)《誠信承諾書》(附件2)手寫簽字掃描件;
(5)招聘條件中要求的其他證件、證明材料。
6.報名時，報考人員須反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交(特別提醒報考人員：報考信息在資格初審通過后也將無法修改)。
7.報考人員在填寫簡歷時，須完整填寫從高中至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。
學習經(jīng)歷：要填寫上學(高中及以上學習經(jīng)歷)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學位。
工作簡歷：截止報名開始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作。
未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)時期的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明待業(yè)。
8.本次網(wǎng)上報名實行誠信報考制度，報名人員須對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。凡因個人信息不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的責任自負。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的，惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其考試或選聘資格。(報名時所留電話號碼在招考期間必須暢通，電話號碼無法接通或所留號碼錯誤而影響本人選聘的，責任自負。)
9.未在規(guī)定時間內(nèi)按照要求上傳材料人員，視為自動放棄報考。
(三)資格初審
1.報名結(jié)束，將按照《計劃招聘崗位明細表》上明確的崗位資格條件對報名人員填報的信息進行網(wǎng)上資格審核，凡資格初審不合格的，取消進入下一個環(huán)節(jié)資格。如因填報信息錯誤而未通過審核的，可在2025年2月20日17:00以前進行修改，將重新進行資格初審。報考人員應慎重選擇招聘崗位，一經(jīng)資格初審通過，不能更改。如因不符合條件和不誠信報考被取消招聘資格的，責任由考生承擔。
2.報考人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后及時登錄報名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果。
(四)筆試
同一崗位招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)比例應達到1:3方可開考。未達到開考比例的崗位，根據(jù)實際情況，經(jīng)招聘領(lǐng)導小組研究后，將通過延長報名截止時間、適當調(diào)整崗位條件和數(shù)量等方式確定，并及時以補充公告的形式向社會公開發(fā)布。
1.具體考試時間、地點及注意事項另行通知，請考試及時關(guān)注相關(guān)公告。
2.筆試實行百分制，采用閉卷形式進行，考試時間120分鐘，考試考察主要內(nèi)容為：綜合基礎(chǔ)知識加各崗位專業(yè)知識。
3.考試當日考生須憑本人有效居民身份證、準考證按要求參加筆試考試。
4.筆試成績占總成績的50%。
(五)資格復審
1.根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試最低合格分數(shù)線，從筆試成績達到最低合格分數(shù)線及以上的應聘人員中，按照每個崗位進入面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)3:1的比例由高到低的順序確定進入資格復審范圍的人員，同一崗位進入資格復審范圍的最后一名人選筆試成績出現(xiàn)并列的，全部進入資格復審范圍;人數(shù)不足3:1的，經(jīng)招聘領(lǐng)導小組研究同意后，可進一步放寬開考比例，按實際人數(shù)確定資格復審人員范圍。
2.資格復審具體時間、地點另行通知，請考生關(guān)注相關(guān)公告。
3.進入資格復審范圍的報考人員，須在指定時間內(nèi)攜帶相關(guān)材料的原件及復印件到指定地點進行資格復審，逾期未按要求參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。復印件由審核人員留存。
4.資格復審重點審核應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性,資格審查結(jié)果將現(xiàn)場告知。資格復審合格者，參加面試等后續(xù)環(huán)節(jié),資格審查不合格者或經(jīng)確認自動放棄面試者，取消面試資格，出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照該崗位考生筆試成績由高到低的順序依次等額遞補。
(六)面試
1.面試考試時間及地點：具體安排另行通知，請考生關(guān)注相關(guān)公告。
2.考生憑有效期內(nèi)身份證和《面試通知書》按規(guī)定時間到指定地點參加面試，未按規(guī)定時間到指定地點報到的考生視為自動放棄面試資格。
3.面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進行，須使用國家通用語言回答。
4.滿分為100分，面試成績按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位數(shù)?？忌嬖嚦煽儺攬龉肌?/p>
5.考生的面試成績須達到面試合格分數(shù)線70分，方可進入下一環(huán)節(jié)。
6.面試成績占總成績的50%。
(七)考試總成績的計算
考試總成績=筆試成績50%+面試成績50%。
考試總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)?？偝煽儾⒘袝r，查閱小數(shù)點后第三位小數(shù)區(qū)分。如仍相同，面試成績高者進入體檢與誠信調(diào)查環(huán)節(jié)。
(八)體檢與誠信調(diào)查
以總成績由高分到低分排序，按照聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照現(xiàn)行公務員聘用體檢通用標準執(zhí)行，體檢費用由應聘人員自行承擔。
誠信調(diào)查包括無犯罪記錄證明、學歷認證、工作履歷調(diào)查等。
如出現(xiàn)因體檢、考察不合格或應聘人員自愿放棄等原因產(chǎn)生的空缺，按招聘崗位總成績由高到低的順序依次進行遞補，總成績相同的取面試成績高的進入遞補。
(九)公示和聘用
1.公示
根據(jù)考試總成績、體檢和誠信調(diào)查情況，綜合確定擬聘用人員，錄用結(jié)果在本次招聘公告發(fā)布的平臺上進行公示，接受群眾廣泛監(jiān)督，公示期為5個工作日。對公示期反映有問題并查有實據(jù)，取消其聘用資格。因擬聘用人員考察或公示期內(nèi)不符合聘用要求的以及自愿放棄聘用導致崗位出現(xiàn)空缺的，由招聘領(lǐng)導小組研究決定是否予以順次遞補。
2.聘用
公示期滿無異議的，由熱力集團按照有關(guān)規(guī)定履行程序后辦理聘用手續(xù)。熱力集團對新聘用人員實行試用期制度，試用期為6個月，試用期執(zhí)行用工單位規(guī)定的試用期(見習崗)薪酬，試用期滿考核合格的正式錄用，薪酬待遇執(zhí)行熱力集團現(xiàn)行相關(guān)薪酬制度。試用期滿考核不合格的解除聘用。未能通過轉(zhuǎn)正考核或試用期內(nèi)不能勝任工作崗位，發(fā)現(xiàn)提交的相關(guān)信息及材料存在與報名信息不一致、發(fā)現(xiàn)隱瞞試用期前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，用人單位可以取消聘用，依法解除《企業(yè)單位勞動合同》。聘用期間單位可以根據(jù)工作需要及個人能力調(diào)整聘用人員崗位及工作職責。
六、紀律要求
(一)嚴格遵守組織紀律。本次招聘工作接受社會各界監(jiān)督。
(二)實行回避制度。招聘工作人員在招聘工作中涉及與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系以及其他可能影響招聘工作公正性的，應當提出回避。
(三)對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)考生與應聘條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消其相應資格;對違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。
七、其他事項
(一)本次招聘不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，社會上出現(xiàn)的假借各種名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或他人代辦報名、考試等現(xiàn)象，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大考生提高警惕。
(二)本次招聘考試測評工作委托第三方組織實施，公告中未盡事宜及考試其他相關(guān)信息，均以包頭市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會官網(wǎng)、包頭人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://gzw.baotou.gov.cn/、https://www.btrc.cn/)及包頭熱力官方微信公眾號、西部人才官方微信公眾號發(fā)布公告為準，不以其他方式告知，請考生及時關(guān)注。
(三)本次招聘工作由包頭市紀委監(jiān)委駐市國資委紀檢監(jiān)察組(電話：04726973820)、包頭市熱力(集團)有限公司紀委(電話：04725901561)全程監(jiān)督,同時接受社會監(jiān)督，舉報郵箱：btrljjjc@163.com。
本次招聘考試全權(quán)委托第三方機構(gòu)完成并負責解釋，包頭市熱力(集團)有限責任公司不接待來電來訪，不解釋考試相關(guān)事項。咨詢電話：0472-5221850
(注：咨詢電話僅依據(jù)本公告內(nèi)容進行解釋，公告以外內(nèi)容一概不予解答。由于報名期間電話咨詢?nèi)藛T較多，有可能造成線路繁忙，考生如不能及時撥通電話，請務必耐心撥打或認真閱讀本公告內(nèi)容，以上咨詢電話僅在工作時間開放，上午9:0011:30、下午15:0017:00)
