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根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（內(nèi)人社發(fā)〔2022〕2號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<2023年呼倫貝爾市事業(yè)單位公開招聘工作總體實(shí)施方案>;的通知》（呼人社發(fā)〔2023〕20號(hào)）等文件精神，經(jīng)研究，面向社會(huì)公開招聘專業(yè)教師。現(xiàn)公告如下：

一、學(xué)院簡(jiǎn)介

呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立于2009年，是經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府批準(zhǔn)、教育部備案、呼倫貝爾市屬公辦高等職業(yè)院校，開設(shè)有護(hù)理、學(xué)前教育、蒙醫(yī)學(xué)、大數(shù)據(jù)與會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、機(jī)電一體化技術(shù)、旅游管理、農(nóng)產(chǎn)品加工與質(zhì)量檢測(cè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)裝備應(yīng)用技術(shù)、畜禽智能化養(yǎng)殖、音樂(lè)表演、應(yīng)用化工技術(shù)、工程造價(jià)等專業(yè)。

二、招聘計(jì)劃和條件

（一）招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃公開招聘10名專業(yè)教師。詳情見《2023年呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘專業(yè)教師崗位信息表》（以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位信息表》附件1、2）。

本次公開招聘專業(yè)教師根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，部分崗位定向招聘服務(wù)期滿且考核合格的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”和“大學(xué)生退役士兵”（以下簡(jiǎn)稱“項(xiàng)目人員”，最低服務(wù)期2年）以及高校畢業(yè)生。

1.“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲(chǔ)備高校畢業(yè)生計(jì)劃人員；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員。

2.“大學(xué)生退役士兵”是指：國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的普通高等院校大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷的退役士兵。

3.“高校畢業(yè)生”是指：國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生。

（1）國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的擇業(yè)期內(nèi)（擇業(yè)期為2年，指2021年度、2022年度）未落實(shí)工作單位，且其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。

（2）2021年1月1日至2023年12月31日期間取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。

（3）參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。

（二）報(bào)考條件

1.應(yīng)聘考生須具備下列基本條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（2）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（3）堅(jiān)持黨的民族政策，牢固樹立正確的國(guó)家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步，鑄牢中華民族共同體意識(shí)；

（4）品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

（5）年齡一般為18周歲以上，35周歲以下，即1987年5月6日（不含）至2005年5月6日（含）期間出生的人員；

（6）崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

（7）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

（8）崗位所需的其他條件。

應(yīng)聘考生學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間應(yīng)為2023年12月31日前，其他資格條件取得時(shí)間要求一般應(yīng)為公開招聘專業(yè)教師報(bào)名開始日前。

2.對(duì)于定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位，要求應(yīng)聘者須為在報(bào)名開始日前服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員或在報(bào)名開始日前已退役的大學(xué)生士兵。凡是到報(bào)名開始日，“項(xiàng)目人員”服務(wù)期滿或退役（先退役后取得畢業(yè)證的，從畢業(yè)時(shí)間算起）超過(guò)3年或被錄用為公務(wù)員（含參公單位工作人員，下同）、被聘用為事業(yè)單位工作人員（列入編制）的，不能再應(yīng)聘“項(xiàng)目人員”崗位，只能報(bào)考其他崗位。

3.應(yīng)聘考生有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

（1）在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生（不含當(dāng)年12月底前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生）；

（2）試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員（列入編制）；

（3）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（4）在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

（5）現(xiàn)役軍人；

（6）應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員；

（7）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名與資格初審

（一）發(fā)布公告

《2023年呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘專業(yè)教師公告》（簡(jiǎn)稱《公告》）在呼倫貝爾人才網(wǎng)（www.hlbrrc.com.cn）、呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.hlbrzy.com)公布。其他相關(guān)招聘信息在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘考生登錄呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站下載《2023年呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘專業(yè)教師報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》，詳見附件3),認(rèn)真填寫并核對(duì)所填信息準(zhǔn)確無(wú)誤后，將下列材料掃描成電子版（pdf格式）打包傳至呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處hzygkzp2023@163.com郵箱。

（1）《報(bào)名表》，《報(bào)名表》中照片要求：本人近期正面免冠2寸藍(lán)底數(shù)碼彩色照片（jpg格式，大小為20kb以下）；考生承諾處應(yīng)聘考生須親筆簽名，書面承諾。

（2）應(yīng)聘考生本人二代身份證（有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會(huì)保障卡）。

（3）2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件的掃描件、教育部學(xué)籍證書電子注冊(cè)備案表。同時(shí)還需提交本人親筆書寫的承諾書掃描件一份（詳見附件4）。

（4）非應(yīng)屆畢業(yè)生須提交教育部學(xué)歷學(xué)位證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷和學(xué)位認(rèn)證報(bào)告，第二學(xué)位、二學(xué)位及輔修學(xué)位應(yīng)聘考生須持二學(xué)位專業(yè)認(rèn)證報(bào)告（教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印）。

（5）留學(xué)回國(guó)人員以留學(xué)取得學(xué)歷應(yīng)聘的，除須提供《公告》和《招聘崗位信息表》中規(guī)定的材料外，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料原件的掃描件。屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件的掃描件。

（6）應(yīng)聘考生屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位列入編制人員的，須提交本人所在單位同意報(bào)考證明；其他簽有勞動(dòng)合同（聘用合同）的，須提交本人所在單位同意報(bào)考證明。

（7）應(yīng)聘“項(xiàng)目人員”崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，須提供服務(wù)項(xiàng)目證書或旗市區(qū)及以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明的掃描件；大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證掃描件。

（8）招聘崗位要求的其他證件和證明材料。

應(yīng)聘考生在報(bào)名時(shí)提供的個(gè)人聯(lián)系方式要在招聘期間保持暢通，方便聯(lián)系。

報(bào)名咨詢電話：18848103999包老師

報(bào)名分三個(gè)批次進(jìn)行:

第一批次：“項(xiàng)目人員崗”“高校畢業(yè)生崗”

報(bào)名時(shí)間:2023年5月6日9:00—2023年5月7日17:00；

初審時(shí)間:2023年5月6日9:00—2023年5月8日17:00。

達(dá)不到開考比例的崗位調(diào)整為普通崗位或核減后將核減計(jì)劃數(shù)調(diào)入普通崗位。被調(diào)整的崗位將在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布，應(yīng)聘考生請(qǐng)于2023年5月8日下午17:00時(shí)后登錄呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站查看報(bào)名審核結(jié)果。被調(diào)整崗位（不含核減計(jì)劃崗位）的應(yīng)聘考生可自行參加第二批次報(bào)名。

第二批次：普通崗位

報(bào)名時(shí)間:2023年5月10日9:00—2023年5月14日17:00；

初審時(shí)間:2023年5月10日9:00—2023年5月15日17:00。

達(dá)不到開考比例的崗位將相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)或取消開考，將在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。被取消開考崗位的應(yīng)聘考生，可在“改報(bào)時(shí)間”段內(nèi)改報(bào)其他符合條件達(dá)到開考比例的崗位或放棄報(bào)名。應(yīng)聘考生請(qǐng)于2023年5月16日下午17:00時(shí)后登錄呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站查看報(bào)名審核結(jié)果。

第三批次：改報(bào)

報(bào)名時(shí)間：2023年5月17日9：00--17:00；

審核時(shí)間：2023年5月17日9：00--17:00。

被取消開考崗位的應(yīng)聘考生，在此期間未改報(bào)其他崗位的，視為自動(dòng)放棄。

2.應(yīng)聘考生須按規(guī)定的時(shí)間報(bào)名，每位應(yīng)聘考生只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。應(yīng)聘考生用本人二代身份證（有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會(huì)保障卡）報(bào)名，且報(bào)名與參加筆試、面試所用的證件必須一致，否則責(zé)任自負(fù)。

3.應(yīng)聘考生報(bào)名時(shí)要認(rèn)真閱讀《公告》及《招聘崗位信息表》招聘專業(yè)崗位、資格和條件，仔細(xì)核對(duì)是否符合應(yīng)聘條件和相關(guān)要求，如實(shí)填寫《報(bào)名表》，并在承諾人簽字處親筆簽名，書面承諾。

（1）應(yīng)聘考生在填寫簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫從專科（本科）畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開或空缺，不按照要求填寫或時(shí)間有斷開的將不予審查通過(guò)。

（2）學(xué)習(xí)經(jīng)歷：要填寫上學(xué)（?？啤⒈究坪脱芯可┑钠鹬鼓暝?、所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位（含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè)）。

（3）工作簡(jiǎn)歷：截止報(bào)名開始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。屬于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員的要注明是否已過(guò)試用期或服務(wù)期。與機(jī)關(guān)、事業(yè)單位簽訂勞動(dòng)合同的編外人員須注明。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月注明“待業(yè)”。

應(yīng)聘考生須對(duì)所提交個(gè)人信息或材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，否則，影響報(bào)名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。

4.應(yīng)聘考生按規(guī)定時(shí)間在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站查詢初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能再改報(bào)其他崗位。初審被退回的應(yīng)聘考生，如報(bào)名信息不完整或不準(zhǔn)確的，在資格審核期間按要求修改、提交報(bào)名信息。未通過(guò)資格審核的應(yīng)聘考生，在資格初審期間未提出異議的，視為無(wú)異議。

5.《招聘崗位信息表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘考生在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。有第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位專業(yè)的，同時(shí)要如實(shí)填寫相應(yīng)學(xué)位證書上的專業(yè)名稱。對(duì)現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外教育學(xué)科等，應(yīng)聘考生也要如實(shí)填寫（提示：資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)還要作深入、具體審查，請(qǐng)應(yīng)聘考生認(rèn)真對(duì)待，慎重選擇應(yīng)聘崗位）。

6.筆試擬于5月下旬組織實(shí)施。初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘考生領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，應(yīng)聘考生請(qǐng)及時(shí)關(guān)注呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站。

7.應(yīng)聘考生領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)，須當(dāng)場(chǎng)確認(rèn)《筆試準(zhǔn)考證》信息是否無(wú)誤，否則后果自負(fù)。

8.應(yīng)聘考生要保持報(bào)名時(shí)所填寫聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

四、招聘方式

（一）筆試

1.筆試由呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。

2.筆試開考比例。初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘考生人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不低于3∶1。

3.筆試采用閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分,占總成績(jī)的40%。筆試科目為《綜合素質(zhì)測(cè)試》，內(nèi)容為考生應(yīng)聘崗位須具備的教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)教育理論基礎(chǔ)知識(shí)，不指定參考書目。

4.筆試提供國(guó)家通用語(yǔ)言文字、蒙古語(yǔ)言文字兩種文字試卷。應(yīng)聘考生選擇國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷的必須用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答，選擇蒙古語(yǔ)言文字試卷（部分內(nèi)容加注國(guó)家通用語(yǔ)言文字）的必須用蒙古語(yǔ)言文字作答，對(duì)同一科試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。專業(yè)教師3崗位須用蒙古語(yǔ)言文字作答。

5.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

應(yīng)聘考生憑本人二代身份證（有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會(huì)保障卡）和《筆試準(zhǔn)考證》參加筆試。

6.筆試政策加分：蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族應(yīng)聘考生，在筆試成績(jī)上加2.5分。請(qǐng)考生認(rèn)真填寫《報(bào)名表》，凡因個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致沒(méi)有加分的，不再進(jìn)行加分。

7.筆試總成績(jī)的計(jì)算方法：

筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策加分，計(jì)算時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。

8.筆試總成績(jī)?cè)O(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線45分，未達(dá)到筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

9.筆試總成績(jī)適時(shí)在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

（二）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審工作由學(xué)院公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織開展。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)將適時(shí)在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

2.從筆試總成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線及以上的應(yīng)聘考生中，根據(jù)筆試總成績(jī)，按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試應(yīng)聘考生數(shù)1:3的比例由高分到低分的順序，確定進(jìn)入資格復(fù)審人員范圍。同一崗位因末位筆試總成績(jī)并列而超過(guò)1:3比例的所有應(yīng)聘考生全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍。不足1:3的以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人選。

3.進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘考生須根據(jù)資格復(fù)審?fù)ㄖ街付ǖ攸c(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。

4.應(yīng)聘考生參加資格復(fù)審須攜帶以下材料的原件及復(fù)印件各一份：

（1）《筆試準(zhǔn)考證》、應(yīng)聘考生本人二代身份證（有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會(huì)保障卡）、《報(bào)名表》和兩張本人近期正面免冠2寸藍(lán)底數(shù)碼彩色照片。

（2）2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件、教育部學(xué)籍證書電子注冊(cè)備案表。提交本人親筆書寫的承諾書原件一份（詳見附件4）。

（3）非應(yīng)屆畢業(yè)生須持教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，第二學(xué)位、二學(xué)位及輔修學(xué)位應(yīng)聘者須持二學(xué)位專業(yè)認(rèn)證報(bào)告（教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?/p>

特別提示：學(xué)信網(wǎng)上無(wú)法下載打印學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表的，請(qǐng)于資格復(fù)審前一個(gè)月從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)或頒發(fā)學(xué)歷的高校所在省市教育部門進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證，同時(shí)下載打印中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。

（4）留學(xué)回國(guó)人員以留學(xué)取得學(xué)歷應(yīng)聘的，除須提供《公告》和《招聘崗位信息表》中規(guī)定的材料外，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件。

（5）應(yīng)聘考生屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位列入編制人員的，須提交本人所在單位同意報(bào)考證明；其他簽有勞動(dòng)合同（聘用合同）的，須提交本人所在單位同意報(bào)考證明。

（6）應(yīng)聘“項(xiàng)目人員”崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，須提供服務(wù)項(xiàng)目證書原件和復(fù)印件或旗市區(qū)及以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件；大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證原件及復(fù)印件。

（7）招聘崗位要求的其他證件和證明。

5.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格。

6.資格復(fù)審后，進(jìn)入面試范圍人選出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線及以上由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后，因末位并列超出1:3比例的，全部進(jìn)入面試范圍。達(dá)不到1:3比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人選。

7.通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，須領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。發(fā)放時(shí)間和領(lǐng)取地點(diǎn)另行通知。

（三）面試及總成績(jī)計(jì)算

1.面試由呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按崗位要求組織實(shí)施。

2.面試主要采取試講方式進(jìn)行。考核教師崗位應(yīng)具備的基本能力和素質(zhì)，包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教師基本素養(yǎng)和專業(yè)知識(shí)等方面。

3.專業(yè)教師8崗位面試采取專業(yè)能力測(cè)試方式進(jìn)行，主要測(cè)試新聞攝制等方面實(shí)際操作能力和水平。

4.面試滿分為100分,占總成績(jī)的60%。面試時(shí)可用國(guó)家通用語(yǔ)言作答，也可用蒙古語(yǔ)言作答（應(yīng)聘考生須在資格復(fù)審時(shí)確認(rèn)），但只能選擇一種語(yǔ)言作答，不能混用。對(duì)不按規(guī)定語(yǔ)言作答的，按零分處理。專業(yè)教師3崗位須用蒙古語(yǔ)言作答。

5.面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試準(zhǔn)考證》。凡未在規(guī)定時(shí)間參加面試的應(yīng)聘考生，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。

6.面試時(shí)，應(yīng)聘考生備課40分鐘后，再進(jìn)行試講，時(shí)間為20分鐘（專業(yè)教師8崗位除外）。

7.專業(yè)教師8崗位面試，應(yīng)聘考生前期準(zhǔn)備40分鐘，后期制作40分鐘，提交規(guī)定時(shí)間（3-5分鐘）的作品。

8.應(yīng)聘考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并公布（成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，四舍五入）。面試全程錄像。

9.面試成績(jī)?cè)O(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

10.應(yīng)聘考生考試總成績(jī)的計(jì)算：

應(yīng)聘考生考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

應(yīng)聘考生考試總成績(jī)計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。

11.同一崗位末位總成績(jī)出現(xiàn)并列情況的，并列考生以面試成績(jī)高低排序。面試成績(jī)也相同的，另行加試，通過(guò)加試成績(jī)高低排序。按照每個(gè)崗位應(yīng)聘考生考試總成績(jī)從高分到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察人選，并在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

五、體檢與考察

（一）體檢

1.體檢由呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢在人事綜合管理部門指定的醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的通用標(biāo)準(zhǔn)和操作手冊(cè)執(zhí)行。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘考生自理。

2.體檢按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。對(duì)于放棄體檢、無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的應(yīng)聘考生，取消聘用資格。

3.體檢醫(yī)務(wù)人員及工作人員與體檢者有需要回避關(guān)系的，應(yīng)進(jìn)行回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的醫(yī)務(wù)人員及工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

4.體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的崗位，按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

（二）考察

1.考察工作在體檢完成后進(jìn)行。呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成立考察工作組，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解應(yīng)聘考生的思想政治、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、個(gè)人誠(chéng)信、廉潔自律以及需要回避等方面的情況，一般采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話，審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同考察人員面談等方式，并形成書面考察材料。應(yīng)聘考生棄權(quán)或考察不合格的，取消其聘用資格。

2.考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的崗位，按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

六、公示與聘用

（一）公示

1.呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘考生的考試總成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用考生。擬聘用考生名單在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，有反映問(wèn)題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線索。

2.公示期間，對(duì)于反映應(yīng)聘考生有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

3.公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的崗位，按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

（二）聘用

1.擬聘用人員實(shí)行備案制度。公示期滿，對(duì)公示無(wú)異議的擬聘人員，辦理新聘用人員相關(guān)人事手續(xù)，按干部人事管理權(quán)限，報(bào)呼倫貝爾市人力資源和社會(huì)保障局備案。

2.實(shí)行試用期制度。新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期12個(gè)月；其他聘用人員，試用期一般不超過(guò)3個(gè)月，情況特殊的，可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

3.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

（1）應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的；

（2）應(yīng)聘考生在本次公開招聘專業(yè)教師辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用，且未滿試用期的（列入編制，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)），或在公務(wù)員招考中被新錄用的（以錄用主管機(jī)關(guān)下發(fā)錄用備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)），取消本次招聘聘用資格；

（3）試用期間和期滿考核不合格的；

（4）在本次公開招聘專業(yè)教師過(guò)程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

如遇特殊情況，由呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組議定。

4.在本次公開招聘專業(yè)教師所有環(huán)節(jié)中，考生務(wù)必保持通訊暢通，若因考生個(gè)人原因?qū)е鲁霈F(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。

七、紀(jì)律和監(jiān)督

（一）按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（內(nèi)人社發(fā)〔2022〕2號(hào)）要求，招聘工作應(yīng)實(shí)行回避制度。

（二）招聘工作人員和應(yīng)聘考生在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）執(zhí)行。

（三）對(duì)應(yīng)聘考生的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同。

八、其他事項(xiàng)

（一）本次公開招聘考試，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會(huì)上以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘專業(yè)教師考試無(wú)關(guān)。

（二）公開招聘工作期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布等事宜，將在呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘考生及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢。

（三）應(yīng)聘考生要認(rèn)真閱讀招聘《公告》和《招聘崗位信息表》中的有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件，對(duì)照個(gè)人情況選擇符合條件的崗位進(jìn)行應(yīng)聘。在此，提醒應(yīng)聘考生本著對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真選擇崗位和填報(bào)信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由應(yīng)聘考生本人承擔(dān)。

（四）本次公開招聘工作嚴(yán)格落實(shí)新冠病毒感染“乙類乙管”防控要求。建議考生考試期間全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩，保持安全距離，做好自我健康管理。

（五）本《公告》由呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家、自治區(qū)、呼倫貝爾市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

政策咨詢電話：0470-2283014

監(jiān)督舉報(bào)電話：0470-2283098

地址：內(nèi)蒙古呼倫貝爾市中心城新區(qū)規(guī)劃三街呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院主樓815室

附件：

1.《2023年呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘專業(yè)教師崗位

信息表》（項(xiàng)目崗位）；

2.《2023年呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘專業(yè)教師崗位

信息表》（普通崗位）；

3.《2023年呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘專業(yè)教師報(bào)名

表》；

4.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘專業(yè)教師承諾書。

呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2023年4月25日

信息來(lái)源http://www.hlbrzy.com/c/tongzhigonggao/40273.html

附件：